[指南]：根據(jù)新的《企業(yè)會計準則》（2006)和經(jīng)修訂的《企業(yè)財務通則》（2006)）的有關規(guī)定，企業(yè)對職工應根據(jù)情況進行分類處理：

根據(jù)新的《企業(yè)會計準則》（2006)和修訂后的《企業(yè)財務通則》（2006)）的有關規(guī)定，企業(yè)向職工提供的非貨幣性福利應當根據(jù)情況進行處理：

1.如果將自產(chǎn)產(chǎn)品或購買的產(chǎn)品作為非金錢利益支付給員工，則應根據(jù)受益人和產(chǎn)品或產(chǎn)品的公允價值將其計入相關資產(chǎn)成本或當期損益。產(chǎn)品，應付賬款應在員工工資的同時確認。

當公司決定發(fā)行非貨幣利益時：

借款：生產(chǎn)成本

行政費用等

貸款：應付職工薪酬非貨幣性福利

當實際支付非金錢利益時，確認收入并計算相關稅金：

借款：應付職工薪酬-非貨幣性福利

貸款：主營業(yè)務收入

應付稅款應繳增值稅（銷項稅）

與此同時，結(jié)轉(zhuǎn)自產(chǎn)產(chǎn)品或用作非貨幣利益的購買商品的成本：

借：主要業(yè)務成本

貸款：庫存商品

2.如果免費向雇員提供公司擁有的房屋和其他資產(chǎn)，則房屋的折舊應按受益人的比例計入相關資產(chǎn)成本或當期損益，并應支付職工薪酬應同時確認。出租房屋等資產(chǎn)提供給職工免費使用的，應當按照受益人的受益額計入當期租金，計入相關資產(chǎn)成本或當期損益，并確認應付職工薪酬。難以確定受益人的，直接計入管理費用，確認應付職工薪酬。

學不同的會計課程，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向老師說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。