[指南]：簡介：公司的福利費用是多少？員工福利費包括什么？企業(yè)發(fā)展離不開員工的努力。沒有員工的企業(yè)就像沒有碎屑的機器一樣，就像廢鐵一樣，因此在選擇公司進行面試時，應該注意...

簡介：公司的福利費用是多少？員工福利費包括什么？企業(yè)發(fā)展離不開員工的努力。沒有員工的企業(yè)就像沒有碎屑的機器一樣，就像廢鐵一樣。因此，選擇公司進行面試時，應注意公司的員工流動性。是的，流動性嚴重的公司應謹慎考慮。然后，讓我們與編輯合作，以了解有關公司福利費用的更多信息�；卮鹩嘘P員工福利費包括的相關問題。

公司的收益是什么？員工福利費包括什么？

根據《國家稅務總局關于減扣企業(yè)工資，薪金和職工福利費的通知》（國稅函〔2009〕3號）第三條：

《實施條例》第四十條規(guī)定的企業(yè)職工福利費包括：

（一)對于尚未執(zhí)行單獨社會職能的企業(yè)，福利部門產生的設備，設施和人事費用，包括員工食堂，員工洗手間，美發(fā)店，診所，托兒所，療養(yǎng)院和其他集體福利部門的設備，設施和維護成本以及福利部門員工的工資，社會保險費，住房公積金，人工費等。

（二)對雇員的醫(yī)療保健，生活，住房，交通等的各種補貼和非金錢利益，包括企業(yè)支付給在其他地方的雇員的醫(yī)療費用以及為雇員支付的醫(yī)療費用。未實施醫(yī)療管理的企業(yè)，職工提供的直系親屬醫(yī)療補助，取暖補助，職工防暑降溫費，職工困難補助，救濟費，職工食堂經費補助，職工交通補助等。

（三)根據其他法規(guī)產生的其他員工福利支出，包括喪葬補貼，退休金，安置費用，家庭探望旅行支出等。

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