財(cái)務(wù)管理轉(zhuǎn)會計(jì)管理：從數(shù)字到語言的轉(zhuǎn)變

背景

小李是一家小型企業(yè)的財(cái)務(wù)主管，他的工作要注意是去處理公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和預(yù)算，和管理公司的資金流。他一直總覺得自己的工作很有用，可是卻就沒換取起碼的認(rèn)可和回報(bào)。最近，他好像聽說了會計(jì)管理的管理那個(gè)職業(yè)，都覺得自己的工作可以不換取更好的發(fā)展，隨后他改變改行做下一界一名會計(jì)管理人員。

財(cái)務(wù)管理和會計(jì)管理的區(qū)別

財(cái)務(wù)管理和會計(jì)管理都是企業(yè)管理中非常重要的職業(yè)，只不過它們互相有比較大的區(qū)別。財(cái)務(wù)管理比較多是一次性處理企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，除了財(cái)務(wù)報(bào)表、預(yù)算、成本控制等，而會計(jì)管理則更加的注重企業(yè)的財(cái)務(wù)分析和決策。會計(jì)管理人員必須對企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和解讀，盡快為企業(yè)的決策需要提供支持。

財(cái)務(wù)管理轉(zhuǎn)會計(jì)管理的挑戰(zhàn)

這對小李而言，財(cái)務(wù)管理轉(zhuǎn)會計(jì)管理并不是一件很難的事情。他不需要學(xué)新的知識和技能，.例如會計(jì)原理、財(cái)務(wù)分析、稅法等。至于，他還不需要改變自己的思維，從數(shù)據(jù)化思維轉(zhuǎn)變?yōu)檎Z言化思維。這對此一個(gè)習(xí)慣于如何處理數(shù)字的人來說是一項(xiàng)那巨大的挑戰(zhàn)。

學(xué)習(xí)會計(jì)原理

自學(xué)會計(jì)原理是成為一名會計(jì)管理人員的第一步。會計(jì)原理是會計(jì)學(xué)的基礎(chǔ)，和會計(jì)核算、會計(jì)準(zhǔn)則、會計(jì)政策等。小李是需要怎么學(xué)習(xí)這些知識，以便也能對的地一次性處理企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

財(cái)務(wù)分析的重要性

財(cái)務(wù)分析是會計(jì)管理人員最最重要的工作之一。按照對企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，會計(jì)管理人員可以為企業(yè)的決策提供支持。小李是需要自學(xué)要如何進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，以及利潤分析、現(xiàn)金流分析、財(cái)務(wù)比率分析等。

稅法的應(yīng)用

稅法是會計(jì)管理人員可以掌握的知識之一。小李不需要學(xué)習(xí)稅法的基本原理和應(yīng)用，盡快都能夠?yàn)槠髽I(yè)可以提供稅務(wù)方面的支持。

語言化思維的轉(zhuǎn)變

財(cái)務(wù)管理和會計(jì)管理彼此間的最的區(qū)別只在于思維的不同。財(cái)務(wù)管理人員要注意是一次性處理數(shù)字，而會計(jì)管理人員則需要將數(shù)字被轉(zhuǎn)化為語言，以便于為企業(yè)的決策能提供支持。小李必須逐漸地變化自己的思維，從全面數(shù)字化思維變化為語言化思維。

實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累

去學(xué)習(xí)知識只是因?yàn)槌蔀橐幻麜��?jì)管理人員的第一步，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累同時(shí)有用。小李不需要積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，和參與企業(yè)的財(cái)務(wù)決策、處理急切的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。

職業(yè)規(guī)劃的重要性

成為一名會計(jì)管理人員并不是終點(diǎn)，只是一個(gè)新的起點(diǎn)。小李不需要制定出自己的職業(yè)規(guī)劃，包括長時(shí)刻和短期的目標(biāo)，希望能夠還能夠持續(xù)提升自己的職業(yè)能力和水平。

財(cái)務(wù)管理轉(zhuǎn)會計(jì)管理是一項(xiàng)十分艱巨的任務(wù)，必須自學(xué)新的知識和技能，改變思維，積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并會制定職業(yè)規(guī)劃。但，對此那些有志于擁有一名會計(jì)管理人員的人而言，這是一條飽含機(jī)遇和挑戰(zhàn)的道路。