企業(yè)職工費用是企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中支出的與職工關(guān)聯(lián)的各項費用，包括工資、福利、社會保險、住房公積金等。這對企業(yè)可以說，職工費用是不可避免的支出，也企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的有用組成部分。在會計去處理中，職工費用必須通過或者的會計分錄，以對的當(dāng)時的社會企業(yè)的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。

職工工資的會計分錄

職工工資是企業(yè)支出的最主要的職工費用之一，這對企業(yè)可以說，錯誤的處理職工工資的會計分錄是十分有利的。一般來說，職工工資的會計分錄除開200元以內(nèi)幾個方面：

• 借：職工工資支出
• 貸：應(yīng)付職工工資

其中，借方賬戶為職工工資支出，反映了企業(yè)在本期內(nèi)實際支出的職工工資金額；貸方賬戶為應(yīng)付職工工資，反映了企業(yè)在本期內(nèi)應(yīng)該支付的職工工資金額。

職工福利的會計分錄

除了職工工資之外，企業(yè)還需要支付各種職工福利，如節(jié)日福利、生日福利、年終獎金等。對于這些職工福利的會計處理，一般需要進行以下會計分錄：

• 借：職工福利支出
• 貸：應(yīng)付職工福利

其中，借方賬戶為職工福利支出，反映了企業(yè)在本期內(nèi)實際支出的職工福利金額；貸方賬戶為應(yīng)付職工福利，反映了企業(yè)在本期內(nèi)應(yīng)該支付的職工福利金額。

社會保險的會計分錄

企業(yè)需要為職工繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。對于這些社會保險的會計處理，一般需要進行以下會計分錄：

• 借：社會保險費用
• 貸：應(yīng)付社會保險費用

其中，借方賬戶為社會保險費用，反映了企業(yè)在本期內(nèi)實際支出的社會保險金額；貸方賬戶為應(yīng)付社會保險費用，反映了企業(yè)在本期內(nèi)應(yīng)該支付的社會保險金額。

住房公積金的會計分錄

企業(yè)需要為職工繳納住房公積金，對于這些住房公積金的會計處理，一般需要進行以下會計分錄：

• 借：住房公積金支出
• 貸：應(yīng)付住房公積金

其中，借方賬戶為住房公積金支出，反映了企業(yè)在本期內(nèi)實際支出的住房公積金金額；貸方賬戶為應(yīng)付住房公積金，反映了企業(yè)在本期內(nèi)應(yīng)該支付的住房公積金金額。

個人所得稅的會計分錄

企業(yè)需要為職工繳納個人所得稅，對于這些個人所得稅的會計處理，一般需要進行以下會計分錄：

• 借：個人所得稅支出
• 貸：應(yīng)付個人所得稅

其中，借方賬戶為個人所得稅支出，反映了企業(yè)在本期內(nèi)實際支出的個人所得稅金額；貸方賬戶為應(yīng)付個人所得稅，反映了企業(yè)在本期內(nèi)應(yīng)該支付的個人所得稅金額。

其他職工費用的會計分錄

除了以上幾種職工費用之外，企業(yè)還需要支付其他的職工費用，如培訓(xùn)費用、差旅費用等。對于這些其他職工費用的會計處理，一般需要進行以下會計分錄：

• 借：其他職工費用支出
• 貸：應(yīng)付其他職工費用

其中，借方賬戶為其他職工費用支出，反映了企業(yè)在本期內(nèi)實際支出的其他職工費用金額；貸方賬戶為應(yīng)付其他職工費用，反映了企業(yè)在本期內(nèi)應(yīng)該支付的其他職工費用金額。

職工費用的調(diào)整會計分錄

在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營過程中，職工費用可能會出現(xiàn)調(diào)整，如職工工資的調(diào)整、社會保險費率的調(diào)整等。對于這些職工費用的調(diào)整，需要進行相應(yīng)的會計處理，一般需要進行以下會計分錄：

• 借：職工費用調(diào)整
• 貸：應(yīng)付職工費用調(diào)整

其中，借方賬戶為職工費用調(diào)整，反映了企業(yè)在本期內(nèi)求實際變動的職工費用金額；貸方賬戶為能對付職工費用調(diào)整，反映了企業(yè)在本期內(nèi)應(yīng)該要全額支付的職工費用調(diào)整金額。

企業(yè)職工費用的會計處理是企業(yè)財務(wù)管理的有用組成部分，正確的全面處理職工費用的會計分錄也可以思想活動企業(yè)的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果，為企業(yè)的經(jīng)營決策可以提供不重要的參考依據(jù)。