公司交的殘保金會計分錄說明

殘保金是指企業(yè)按照國家規(guī)定繳納的勞動者工傷保險和失業(yè)保險費用。公司交的殘保金是根據(jù)國家相關政策規(guī)定，為保障員工的權益和福利而繳納的一項費用。

根據(jù)會計準則，公司交的殘保金應當按照以下方式進行會計分錄：

1. 記錄殘保金的借方：借：勞動力成本（或者人工費用）；貸：應付福利待遇。

2. 記錄殘保金的貸方：借：待攤勞動力成本（或者待攤人工費用）；貸：銀行存款。

需要強調(diào)的是，以上只是一種常見的會計分錄方式，具體的分錄情況需要根據(jù)公司實際情況和會計政策來確定。

舉例

以某公司2022年1月份交納的殘保金為例進行說明：

1. 假設該月公司殘保金總額為10,000元。

根據(jù)上述常見的會計分錄方式，分錄如下：

第一筆分錄：

借：勞動力成本（或者人工費用） 10,000

貸：應付福利待遇 10,000

第二筆分錄：

借：待攤勞動力成本（或者待攤人工費用） 10,000

貸：銀行存款 10,000

通過以上分錄，公司成功記錄了殘保金的相關借貸情況，并將應付福利待遇和待攤勞動力成本分別計入負債和資產(chǎn)賬戶中。

需要注意的是，具體的會計分錄可能會因公司自身情況和會計政策的不同而有所變化。因此，在實際操作中，請根據(jù)公司的具體情況和相關法規(guī)來確定會計分錄。

學不同的會計課程，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向老師說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。