公司應(yīng)負擔(dān)社保會計分錄的詳細說明：

公司應(yīng)負擔(dān)社保指企業(yè)在職工工資基礎(chǔ)上，按照國家和地方相關(guān)規(guī)定繳納的社會保險費用。這些費用包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。按照財務(wù)會計的規(guī)定，企業(yè)需要將這些社保費用進行會計核算，并在報表中體現(xiàn)。

需要注意的是，社保費用是由企業(yè)實際支付的，而且部分費用可能是從員工工資中扣除后再由企業(yè)支付，因此這些費用并不會直接反映在員工工資明細上。而是將這些費用作為企業(yè)的經(jīng)營成本或費用進行會計核算。

社保費用的會計分錄一般包括兩部分：一部分是企業(yè)應(yīng)繳納的社保費用，另一部分是由員工工資中扣除的個人社保部分。

具體的會計分錄示例如下：

1. 企業(yè)應(yīng)繳納的社保費用：

借記：社保費用（成本或費用科目）

貸記：應(yīng)付社會保險費（負債科目）

2. 個人社保部分由企業(yè)代扣的費用：

借記：勞務(wù)費或工資（成本或費用科目）

貸記：應(yīng)付個人社會保險費（負債科目）

需要根據(jù)實際情況決定具體的會計科目設(shè)置和分錄賬戶的命名。

通過上述會計分錄，公司可以將應(yīng)負擔(dān)的社保費用逐筆進行記錄，及時反映企業(yè)的社會保險成本，為財務(wù)報表提供準確的信息和分析依據(jù)。

學(xué)不同的會計課程，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向老師說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。