【簡介】其他應收款是指除應收票據以外的各種應收款項和暫付款項。會計人員應如何編制其他應收款的會計分錄？

其他應收款如何進行會計分錄？

其他應收款是指除應收票據以外的各種應收款和暫付款。會計人員應如何編制其他應收款的會計分錄？

其他應收款的會計分錄

1.企業(yè)支付其他應收款時：

借：其他應收款。

貸：銀行存款/庫存現金。

2.企業(yè)收到相關補償時：

借：銀行存款/庫存現金。

貸：其他應收款

3、當企業(yè)為員工墊付各種款項時：

借：其他應收款。

貸：銀行存款/庫存現金。

4.當企業(yè)收回為員工支付的預付款時：

借方：應付職工。

貸：其他應收款

什么是其他應收款？

其他應收款是指除應收票據、應收賬款、預付賬款、應收股利和應收利息以外的各種應收款項和暫付款項。主要包括各類應收賠款和罰款，如因企業(yè)財產意外損失向相關保險公司收取的賠款；租賃套餐的應收租金；應向員工收取的各種預付款，如為員工支付的水電費、應由員工承擔的醫(yī)療費等；交押金，比如租包交的押金；其他應收款和暫付款。

應付給員工的工資包括哪些？

應付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務或終止勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期工資、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業(yè)向職工配偶、子女、被撫養(yǎng)人、已故職工遺屬等受益人提供的福利，也屬于職工薪酬。