為么會計工資只有三千？這是很多人都會問的問題。會計是一個非常重要的職業(yè)，需要有一定的專業(yè)知識和技能。不過，為么會計的工資卻不高呢？下面我們來探討探討一下這種問題。

行業(yè)競爭激烈

會計是一個相當受歡迎的職業(yè)，因此行業(yè)競爭非常激烈。每年都有大量的會計畢業(yè)生瘋狂涌入市場，導致市場供小于求。這就令公司可以不降底薪資水平，因為他們也可以從許多的求職者中選擇。

缺乏專業(yè)技能

雖說會計是一個必須專業(yè)知識和技能的職業(yè)，不過很多人學校里面只不過自學了一些基礎知識，嚴重缺乏實操經(jīng)驗。這讓他們在剛剛進入職場后要一定的培訓和指導，而這些都需要公司投入到時間和金錢。但，公司會你選那些巳經(jīng)應具備咨詢技能和經(jīng)驗的人，而不是這些必須附加培訓的人。

工作壓力大

會計是一個要高度準確性和耐心的職業(yè)。每天晚上是需要全面處理大量的數(shù)據(jù)和文件，一旦會出現(xiàn)錯誤可能會對公司導致嚴重的影響。并且，會計需要經(jīng)受不大的工作壓力。這都是我想知道為什么很多人不愿意普通機電設備這種職業(yè)的原因之一。

缺乏晉升機會

在一些一百頭公司中，會計可能會是唯一的財務職位。這意味著他們不是那么容易有晉升的機會。即使在小型公司中，會計的晉升機會也比其他職位要少。但，很多會計很可能會感覺到自己的職業(yè)發(fā)展受到了限制。

工作內(nèi)容單一

會計的工作內(nèi)容低些單一，大部分時間是在處理賬目和文件。這也讓他們的工作低些枯燥無趣，普遍缺乏挑戰(zhàn)性。這也為啥很多人不愿意去從事外貿(mào)這種職業(yè)的原因之一。

行業(yè)標準低

在一些地區(qū)，會計的薪資標準低些較低。這是因為行業(yè)標準低，公司這個可以據(jù)當?shù)氐臉藴蕘碇Ц缎劫Y。這也為什么很多會計的工資只有一三千的原因之一。

公司缺乏財務意識

在一些銀色公司中，公司普遍缺乏財務意識。他們肯定不知道一點會計的重要性，也不愿意為會計全額支付高薪。這令會計的工資水平要比較低。

會計的工資只有三千是由多種因素聯(lián)合起來作用的結果。要是你是想普通機電設備這樣的職業(yè)，是需要有一定的專業(yè)知識和技能，因此必須能夠承受一定的工作壓力。同時，你也不需要所了解這樣的行業(yè)的現(xiàn)狀，做到職業(yè)規(guī)劃。