出納是全權(quán)負(fù)責(zé)企業(yè)日常收支、賬務(wù)處理的最重要崗位，而會(huì)計(jì)則是共同負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制的專(zhuān)業(yè)崗位。只不過(guò)兩者都不屬于到企業(yè)的財(cái)務(wù)管理，但出納為啥肯定不能兼任會(huì)計(jì)呢？

1. 職責(zé)不同

出納的主要職責(zé)是全面處理企業(yè)的日常收支，和現(xiàn)金、支票、銀行轉(zhuǎn)賬等。而會(huì)計(jì)的主要職責(zé)是全權(quán)負(fù)責(zé)企業(yè)的財(cái)務(wù)核算、編制財(cái)務(wù)報(bào)表等。兩者的職責(zé)只不過(guò)有連在一起，但主要注意肯定有所差別。

2. 專(zhuān)業(yè)知識(shí)不同

出納要手中掌握一定的財(cái)務(wù)知識(shí)，但根本不必須像會(huì)計(jì)那樣的話(huà)深入學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)、稅務(wù)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)。出納需要完全掌握的要注意是日常收支的處理方法、銀行業(yè)務(wù)的操作等。而會(huì)計(jì)必須掌握到的則是最為比較好的專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等知識(shí)。

3. 工作重心不同

出納的工作重心通常是在日常收支的處理上，需要及時(shí)、準(zhǔn)地如何處理企業(yè)的資金流動(dòng)。而會(huì)計(jì)的工作重心則比較多是在財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制等方面，必須對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況并且國(guó)家公務(wù)員考試綜合教材、詳細(xì)的把握。

4. 職業(yè)發(fā)展不同

出納和會(huì)計(jì)雖然是財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域的職業(yè)，但職業(yè)發(fā)展方向卻所不同。出納的職業(yè)發(fā)展通常是在財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域，可以藍(lán)月帝國(guó)財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理等。而會(huì)計(jì)的職業(yè)發(fā)展則大量的是在會(huì)計(jì)師事務(wù)所、審計(jì)公司等專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)，也可以曾經(jīng)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師、審計(jì)師等。

5. 工作壓力不同

出納和會(huì)計(jì)的工作壓力也有所相同。出納的工作通常是日常的收支全面處理，相對(duì)來(lái)說(shuō)都很單一、再重復(fù)一遍，工作壓力相對(duì)較小。而會(huì)計(jì)的工作則需要全面處理更為緊張的財(cái)務(wù)、稅務(wù)等問(wèn)題，工作壓力相對(duì)于較高。

6. 法律責(zé)任不同

出納和會(huì)計(jì)在工作中所違法后果也有不差別。出納比較多承擔(dān)責(zé)任的是日常收支處理的責(zé)任，如清賬不清、款項(xiàng)遺漏等問(wèn)題。而會(huì)計(jì)則是需要承擔(dān)責(zé)任最為不是很?chē)?yán)的法律責(zé)任，如財(cái)務(wù)報(bào)表不詳細(xì)、稅務(wù)違規(guī)等問(wèn)題。

7. 專(zhuān)業(yè)要求不同

出納和會(huì)計(jì)的專(zhuān)業(yè)要求也有了完全不同。出納不需要手中掌握一定的財(cái)務(wù)知識(shí)和銀行業(yè)務(wù)操作技能，但并不必須像會(huì)計(jì)現(xiàn)在這樣擁有更為好的專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)等知識(shí)。而會(huì)計(jì)則不需要具備什么無(wú)比專(zhuān)業(yè)啊的財(cái)務(wù)、稅務(wù)等知識(shí)，要按照相關(guān)的考試取得你所選的資格證書(shū)。

8. 工作效率不同

出納和會(huì)計(jì)的工作效率也有所相同。出納的工作主要注意是日常的收支全面處理，相對(duì)來(lái)說(shuō)比較好單一、再重復(fù)一遍，工作效率相對(duì)于相對(duì)低。而會(huì)計(jì)的工作則不需要如何處理最為急切的財(cái)務(wù)、稅務(wù)等問(wèn)題，工作效率低些較高。

9. 人員配置不同

企業(yè)在人員配置上也要根據(jù)有所不同的職責(zé)和工作需求并且比較合理的安排。出納和會(huì)計(jì)的職責(zé)雖說(shuō)有交叉，但仍舊需要分別安排好專(zhuān)業(yè)的人員接受處理。這樣的話(huà)才能只要企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作換取好的開(kāi)展。

10. 專(zhuān)業(yè)分工有利于企業(yè)發(fā)展

出納和會(huì)計(jì)的專(zhuān)業(yè)分工有利于企業(yè)的發(fā)展。出納可以凝視于日常的收支處理，切實(shí)保障企業(yè)的資金流動(dòng)得到及時(shí)、清楚的處理。而會(huì)計(jì)則可以專(zhuān)注心于財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制等工作，為企業(yè)的決策可以提供頗為準(zhǔn)確、國(guó)家公務(wù)員考試綜合教材的財(cái)務(wù)信息。

出納和會(huì)計(jì)可是大都財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域的職業(yè)，但職責(zé)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作重心、職業(yè)發(fā)展、工作壓力、法律責(zé)任、專(zhuān)業(yè)要求、工作效率、人員配置等方面都有所完全不同。因此，出納肯定不能兼任會(huì)計(jì)，企業(yè)不需要依據(jù)什么實(shí)際情況通過(guò)合不合理的人員配置，才能好地陸續(xù)開(kāi)展財(cái)務(wù)管理工作。