你是否曾從來沒聽說過會計改任出納那個職位？這是一種常見的工作安排，尤其是在小型企業(yè)中。但他，這種安排好也很有可能違反一些規(guī)定，引發(fā)一些潛在的風(fēng)險。本文將探討一番會計擔(dān)任出納違反了都有哪些規(guī)定。

規(guī)定一：職責(zé)分離原則

職責(zé)分離原則是會計核算的基本原則之一。它那些要求企業(yè)應(yīng)將會計核算職責(zé)和出納職責(zé)分開，以以保證會計記錄的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。要是一個人同時任職會計和出納職務(wù)，就會很難能保證這種分離。這樣的話，那個人肯定會利用職務(wù)之便，最大限度地有一種一些不恰當(dāng)?shù)脑捫袨椤?/p>

規(guī)定二：內(nèi)部控制制度

內(nèi)部控制制度是企業(yè)目的是嚴(yán)密保護(hù)自身利益而建立的一套制度。它以及一最新出的規(guī)章制度、流程和制度要求等。要是一個人同時任職會計和出納職務(wù)，就沒法組建管用的內(nèi)部控制制度。這樣的話，企業(yè)肯定會畢竟內(nèi)部控制組織不力而有一種一些風(fēng)險。

規(guī)定三：會計準(zhǔn)則

會計準(zhǔn)則是企業(yè)在會計核算過程中必須信守的規(guī)則。要是一個人同時擔(dān)任會計和出納職務(wù)，就不是那么容易只要會計準(zhǔn)則的對的先執(zhí)行。這樣的話，企業(yè)可能會只不過會計準(zhǔn)則不規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)而再產(chǎn)生一些風(fēng)險。

規(guī)定四：稅法規(guī)定

稅法規(guī)定是企業(yè)在納稅過程中前提是尊守的規(guī)則。如果不是一個人同時兼任會計和出納職務(wù)，就沒法可以保證稅法法律規(guī)定的正確想執(zhí)行。這樣的話，企業(yè)肯定會而且稅法規(guī)定不規(guī)范的要求而再產(chǎn)生一些風(fēng)險。

規(guī)定五：財務(wù)報表

財務(wù)報表是企業(yè)向外界展示展示自身財務(wù)狀況的重要途徑。如果沒有一個人同時職務(wù)會計和出納職務(wù)，就會很難保證財務(wù)報表的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。這樣的話，企業(yè)很有可能會是因?yàn)樨攧?wù)報表不相關(guān)規(guī)范而再產(chǎn)生一些風(fēng)險。

規(guī)定六：審計要求

審計要求是企業(yè)在認(rèn)可審計時必須恪守的規(guī)則。如果一個人同時兼任會計和出納職務(wù)，就會很難保證審計那些要求的正確先執(zhí)行。這樣的話，企業(yè)可能會只不過審計要求不規(guī)范而產(chǎn)生一些風(fēng)險。

規(guī)定七：法律法規(guī)

法律法規(guī)是企業(yè)在經(jīng)營過程中前提是遵守的規(guī)則。要是一個人同時任職會計和出納職務(wù)，就很難只要法律法規(guī)的真確負(fù)責(zé)執(zhí)行。這樣的話，企業(yè)很有可能會是因?yàn)榉�律法�?guī)不規(guī)范的要求而再產(chǎn)生一些風(fēng)險。

規(guī)定八：職業(yè)道德

職業(yè)道德是企業(yè)員工要尊守的基本準(zhǔn)則。如果不是一個人同時擔(dān)任會計和出納職務(wù)，就很難絕對的保證職業(yè)道德的正確執(zhí)行。這樣的話，企業(yè)可能會而且職業(yè)道德不國家規(guī)范而有一種一些風(fēng)險。

會計兼任出納很可能觸犯了職責(zé)分離原則、內(nèi)部控制制度、會計準(zhǔn)則、稅法規(guī)定、財務(wù)報表、審計要求、法律法規(guī)和職業(yè)道德等多項(xiàng)規(guī)定。而，企業(yè)應(yīng)該要最好就是盡量避免這種有安排，以會減少潛在的風(fēng)險。