財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理產(chǎn)生,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理的發(fā)展和影響
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理是指在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)活動(dòng)中所不屬于的道德和價(jià)值觀念,是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)活動(dòng)的基本準(zhǔn)則和規(guī)范。在當(dāng)今社會(huì),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題越發(fā)受到關(guān)注,而且它當(dāng)然有關(guān)系到企業(yè)的形象、信譽(yù)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。本文將繼續(xù)探討財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理產(chǎn)生的原因、意義和應(yīng)對(duì)措施。
一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理產(chǎn)生的原因
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理產(chǎn)生的原因通常有以下幾點(diǎn):1.人性的弱點(diǎn)。人性的弱點(diǎn)是會(huì)造成財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題再產(chǎn)生的根本原因。人們的貪婪、自私自利、虛榮等心理因素會(huì)引響他們的行為,導(dǎo)致財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)活動(dòng)中的不道德行為。
2.利益的驅(qū)動(dòng)。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,企業(yè)的主要目的是追求純粹實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化。在這個(gè)下,企業(yè)肯定會(huì)采取的措施不道德規(guī)范的手段來額外更多的利益,比如多報(bào)利潤(rùn)、顧忌負(fù)債等。
3.內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)的壓力。在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,企業(yè)替一直保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),肯定會(huì)采取不社會(huì)道德規(guī)范的手段來完成更多的市場(chǎng)份額。
二、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理的意義
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理的意義要注意有100元以內(nèi)幾點(diǎn):1.程序維護(hù)企業(yè)形象和信譽(yù)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理是企業(yè)形象和信譽(yù)的重要保障。唯有信守財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理規(guī)范,才能贏得客戶和投資者的信任。
2.保護(hù)投資者利益。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理規(guī)范的不違背這個(gè)可以保護(hù)投資者的利益,如何防止企業(yè)按照不真實(shí)財(cái)務(wù)報(bào)告誤導(dǎo)人投資者。
3.促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理規(guī)范的尊守可以不可促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,想提高企業(yè)的社會(huì)責(zé)任感和公信力。
三、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題的種類
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題的種類通常有以上幾點(diǎn):1.財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)容失實(shí)。企業(yè)替去追求利益滾動(dòng)條,可能會(huì)會(huì)弄虛作假利潤(rùn)、刻意的隱瞞負(fù)債等,倒致財(cái)務(wù)報(bào)告純屬捏造。
2.財(cái)務(wù)報(bào)告相對(duì)滯后。企業(yè)目的是掩蓋起來業(yè)績(jī)急速下滑等問題,肯定會(huì)延遲首頁財(cái)務(wù)報(bào)告,會(huì)造成投資者不能及時(shí)了解企業(yè)的神秘情況。
3.財(cái)務(wù)報(bào)告不透明。企業(yè)很可能會(huì)區(qū)分古怪的會(huì)計(jì)處理方法,可能導(dǎo)致財(cái)務(wù)報(bào)告不透明,投資者難以理解。
四、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題的應(yīng)對(duì)措施
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題的應(yīng)對(duì)措施主要有以下幾點(diǎn):1.建立體系的內(nèi)部控制制度。企業(yè)應(yīng)組建系統(tǒng)完善的內(nèi)部控制制度,切實(shí)保障財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。
2.加強(qiáng)監(jiān)管和執(zhí)法力度。政府應(yīng)可以提高對(duì)企業(yè)的監(jiān)管和執(zhí)法力度,對(duì)違法行為接受懲罰。
3.想提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德素質(zhì)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)能提高職業(yè)道德素質(zhì),增加責(zé)任感和使命感。
五、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題的解決方法
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題的解決方法比較多有以下幾點(diǎn):1.組建誠信和文化。企業(yè)應(yīng)組建誠信文化,裝備強(qiáng)化員工的道德教育,增加員工的道德素質(zhì)。
2.結(jié)合信息披露。企業(yè)應(yīng)可以提高信息披露,及時(shí)公布財(cái)務(wù)報(bào)告,讓投資者知道一點(diǎn)企業(yè)的都是假的情況。
3.建立行業(yè)自律機(jī)制。行業(yè)協(xié)會(huì)應(yīng)確立行業(yè)自律機(jī)制,增強(qiáng)對(duì)行業(yè)內(nèi)企業(yè)的監(jiān)管。
六、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題的預(yù)防措施
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題的預(yù)防措施要注意有以上幾點(diǎn):1.進(jìn)一步健全的制度。企業(yè)應(yīng)建立健全的制度,規(guī)范的要求財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)活動(dòng)。
2.增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。企業(yè)應(yīng)增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),能有效預(yù)防財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題的發(fā)生。
3.起到培訓(xùn)和教育。企業(yè)應(yīng)起到對(duì)員工的培訓(xùn)和教育,能提高員工的職業(yè)道德素質(zhì)。
七、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題的解決策略
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題的解決策略主要注意有200以內(nèi)幾點(diǎn):1.加強(qiáng)監(jiān)管和執(zhí)法力度。政府應(yīng)增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的監(jiān)管和執(zhí)法力度,對(duì)違法行為接受懲罰。
2.成立行業(yè)自律機(jī)制。行業(yè)協(xié)會(huì)應(yīng)組建行業(yè)自律機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)行業(yè)內(nèi)企業(yè)的監(jiān)管。
3.可以提高企業(yè)社會(huì)責(zé)任感。企業(yè)應(yīng)可以提高企業(yè)社會(huì)責(zé)任感,注重企業(yè)形象和信譽(yù)的建設(shè)。
八、
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題是當(dāng)今社會(huì)所面臨的重要的是問題之一,能解決財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題是需要政府、企業(yè)和社會(huì)各方的共同努力。只有一建立和完善的制度、加強(qiáng)監(jiān)管和執(zhí)法力度、增加職業(yè)道德素質(zhì),才能管用可以有效預(yù)防和可以解決財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)倫理問題,最有保障企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。





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