實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)和出納選哪個(gè),選擇實(shí)習(xí)崗位:會(huì)計(jì)還是出納?
2024-07-25 08:36:10 發(fā)布丨 發(fā)布者:學(xué)樂(lè)佳 丨 閱讀量:3397
內(nèi)容摘要:實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)和出納是兩個(gè)比較普遍的職位,很多年輕人在你選擇實(shí)習(xí)時(shí)會(huì)面隊(duì)這種問(wèn)題:是選擇類型去實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)那就出納?這兩個(gè)職位有什么不同?哪個(gè)更比較適合自己?下...
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實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)和出納是兩個(gè)比較普遍的職位,很多年輕人在你選擇實(shí)習(xí)時(shí)會(huì)面隊(duì)這種問(wèn)題:是選擇類型去實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)那就出納?這兩個(gè)職位有什么不同?哪個(gè)更比較適合自己?下面我們來(lái)詳細(xì)點(diǎn)探討一下。
1. 工作內(nèi)容的不同
實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)的主要工作內(nèi)容是財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、收拾、分類、留下記錄、核算和分析等,要能夠掌握一定的會(huì)計(jì)知識(shí)和技能。而出納的主要工作內(nèi)容是現(xiàn)金的收付、銀行存取款、票據(jù)的管理和處理等,不需要掌握到一定的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和技能。2. 工作難度的不同
相比而言,實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)的工作難度較高,必須手中掌握一定的會(huì)計(jì)知識(shí)和技能,不需要對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)參與分析和處理,還不需要清楚相關(guān)的法律法規(guī)。而出納的工作難度相對(duì)相對(duì)較低,不需要完全掌握一定的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和技能,要注意是接受現(xiàn)金的收付和票據(jù)的管理。3. 工作壓力的不同
兩者相比,實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)的工作壓力較大,要對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)通過(guò)分析和處理,還需要打聽(tīng)一下相關(guān)的法律法規(guī),工作量會(huì)增大。而出納的工作壓力相對(duì)較小,要注意是通過(guò)現(xiàn)金的收付和票據(jù)的管理,工作量總體相對(duì)多。4. 工作環(huán)境的不同
實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)的工作環(huán)境一般是在公司的財(cái)務(wù)部門(mén),是需要與其他部門(mén)的同事并且溝通和協(xié)調(diào)。而出納的工作環(huán)境一般是在公司的財(cái)務(wù)部門(mén)或則銀行,必須與客戶參與溝通和協(xié)調(diào)。5. 職業(yè)發(fā)展的不同
兩者相比,實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)的職業(yè)發(fā)展空間減小,可以不逐步晉升為財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理等職位。而出納的職業(yè)發(fā)展空間相對(duì)于較小,一般不能晉升為財(cái)務(wù)主管或是財(cái)務(wù)經(jīng)理的助理。6. 薪資待遇的不同
相比較而言,實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)的薪資待遇較高,一般在5000元以上。而出納的薪資待遇相對(duì)于較高,一般在3000元以內(nèi)。7. 個(gè)人興趣的不同
你選擇實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)還是出納還要確定個(gè)人的興趣和愛(ài)好。如果沒(méi)有對(duì)會(huì)計(jì)比較好感興趣,很喜歡全面處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),那就中,選擇實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)可能會(huì)更比較適合。如果對(duì)現(xiàn)金管理比較好比較感興趣,比較喜歡與客戶交道,那你你選出納可能會(huì)更適合我。選擇類型實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)那就出納是需要考慮多方面的因素,和工作內(nèi)容、工作難度、工作壓力、工作環(huán)境、職業(yè)發(fā)展、薪資待遇和自身興趣等。到最后你選擇哪一個(gè)職位,要根據(jù)自己的求實(shí)際情況和職業(yè)規(guī)劃來(lái)決定。

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