會(huì)計(jì)與出納是企業(yè)中不可或缺的部分的職位，他們的工作內(nèi)容牽涉到到企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和資金流動(dòng)，并且待遇也是太好待遇的。最下面就讓我們來(lái)知道一點(diǎn)一下會(huì)計(jì)與出納的待遇情況。

1. 薪資待遇

會(huì)計(jì)與出納的薪資待遇大都相當(dāng)豐厚的待遇的，一般來(lái)說(shuō)，他們的薪資水平都比較高，且隨著工作年限的增加，薪資也會(huì)漸漸地提高。參照完全不同的企業(yè)和地區(qū)，會(huì)計(jì)與出納的薪資水平也會(huì)有所完全不同。

2. 獎(jiǎng)金福利

除了基本薪資外，會(huì)計(jì)與出納還這個(gè)可以享受到各種獎(jiǎng)金和福利，例如年終獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、保險(xiǎn)福利等。那些福利可以有所增強(qiáng)他們的收入水平，也也可以增強(qiáng)他們的工作積極性。

3. 職業(yè)發(fā)展

會(huì)計(jì)與出納的職業(yè)發(fā)展前景也相當(dāng)廣闊，他們可以不不斷學(xué)習(xí)和提升自己的技能，逐漸晉升為高級(jí)會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)經(jīng)理等職位。同時(shí)，他們也是可以選擇類(lèi)型在完全不同的企業(yè)和行業(yè)中去尋找更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

4. 工作穩(wěn)定性

會(huì)計(jì)與出納的工作穩(wěn)定性也非常高，畢竟企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和資金流動(dòng)是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的有用組成部分，所以才他們的工作崗位非常比較穩(wěn)定。即使在經(jīng)濟(jì)不景氣的時(shí)期，他們的工作也絕對(duì)不會(huì)是被太大的影響。

5. 工作壓力

會(huì)計(jì)與出納的工作壓力也也很大，畢竟他們的工作內(nèi)容不屬于到企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和資金流動(dòng)，一旦會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)誤或失誤，就會(huì)對(duì)企業(yè)倒致很小的損失。因此，他們是需要時(shí)刻保持高度的警惕性和責(zé)任心。

6. 工作時(shí)間

會(huì)計(jì)與出納的工作時(shí)間比較比較規(guī)律，一般全是明確的正常的工作時(shí)間進(jìn)行工作，不是需要經(jīng)常加班。只不過(guò)在財(cái)務(wù)報(bào)表和稅務(wù)申報(bào)等重要節(jié)點(diǎn)，他們肯定是需要周末加班來(lái)只要工作的成功。

7. 工作環(huán)境

會(huì)計(jì)與出納的工作環(huán)境比較比較又安靜，一般都是在辦公室內(nèi)并且工作。他們不需要不使用電腦和某些財(cái)務(wù)軟件參與工作，因此需要達(dá)到良好的思想品德的視力和耐心。

8. 技能要求

會(huì)計(jì)與出納需要擁有一定的財(cái)務(wù)知識(shí)和技能，.例如會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法、財(cái)務(wù)分析等方面的知識(shí)。同時(shí)，他們還不需要具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，以便更好地能完成工作任務(wù)。

會(huì)計(jì)與出納的待遇是的很豐厚的待遇的，他們的工作內(nèi)容牽涉到到企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和資金流動(dòng)，所以不需要必須具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí)和技能。如果不是你對(duì)財(cái)務(wù)管理和資金流動(dòng)方面的工作感興趣，那你會(huì)計(jì)與出納是一個(gè)比較不錯(cuò)的職業(yè)選擇。