自動(dòng)離職是每個(gè)人都可能面臨的問(wèn)題，而在企業(yè)中，員工的離職更是常見的事情。相對(duì)于會(huì)計(jì)這些職位而言，離職后的情況都是無(wú)法避免的。當(dāng)會(huì)計(jì)提出離職后，暫時(shí)代理他工作的人來(lái)講是出納。這樣的話，會(huì)計(jì)離職出納暫任的情況下，需要特別注意都有哪些問(wèn)題呢？

1. 確認(rèn)會(huì)計(jì)離職的原因

在會(huì)計(jì)自動(dòng)離職后，暫時(shí)擔(dān)任他工作的出納要先了解會(huì)計(jì)離職后的原因。如果沒(méi)有是畢竟個(gè)人原因離職后，那你擔(dān)任他工作的出納要越來(lái)越小心，以防意外再一次發(fā)生類似的問(wèn)題。如果不是是只不過(guò)公司原因離職，這樣出納不需要所了解公司的財(cái)務(wù)狀況，以便要好地剛接手工作。

2. 熟悉公司的財(cái)務(wù)流程

出納需要清楚公司的財(cái)務(wù)流程，和公司的賬戶、收支情況、財(cái)務(wù)報(bào)表等。只能了解公司的財(cái)務(wù)狀況，才能要好地通過(guò)工作。

3. 確認(rèn)賬目的準(zhǔn)確性

在暫時(shí)擔(dān)任會(huì)計(jì)工作后，出納不需要確認(rèn)賬目的準(zhǔn)確性。這除了確認(rèn)賬戶余額、收支情況、應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款等。唯有確認(rèn)賬目的準(zhǔn)確性，才能絕對(duì)的保證公司的財(cái)務(wù)狀況錯(cuò)誤的。

4. 確認(rèn)賬目的合法性

以外最后確認(rèn)賬目的準(zhǔn)確性外，出納還是需要確定賬目的合法性。這和確認(rèn)收入的來(lái)源、支出的用途等。僅有最后確認(rèn)賬目的合法性，才能絕對(duì)的保證公司的財(cái)務(wù)狀況合法嗎。

5. 更新公司的財(cái)務(wù)記錄

在去確認(rèn)賬目的準(zhǔn)確性和合法性后，出納是需要自動(dòng)更新公司的財(cái)務(wù)記錄。這包括沒(méi)更新賬戶余額、收支情況、應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款等。只有一沒(méi)更新公司的財(cái)務(wù)記錄，才能能保證公司的財(cái)務(wù)狀況及時(shí)準(zhǔn)確。

6. 審核公司的財(cái)務(wù)報(bào)表

在更新公司的財(cái)務(wù)記錄后，出納不需要審核公司的財(cái)務(wù)報(bào)表。這以及確認(rèn)財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和合法性。唯有審查公司的財(cái)務(wù)報(bào)表，才能只要公司的財(cái)務(wù)狀況真實(shí)可信。

7. 提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告

以外審核公司的財(cái)務(wù)報(bào)表外，出納還必須需要提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告。這以及分析公司的財(cái)務(wù)狀況、收支情況、盈利情況等。唯有能提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告，才能好處公司更合適地自己的財(cái)務(wù)狀況。

8. 與會(huì)計(jì)保持聯(lián)系

在暫時(shí)擔(dān)任會(huì)計(jì)工作后，出納需要與會(huì)計(jì)保持聯(lián)系。這以及確認(rèn)賬目的準(zhǔn)確性和合法性、沒(méi)更新公司的財(cái)務(wù)記錄、審核公司的財(cái)務(wù)報(bào)表等。只能與會(huì)計(jì)保持聯(lián)系，才能更合適地參與工作。

在會(huì)計(jì)辭職出納暫任的情況下，出納需要特別注意不超過(guò)問(wèn)題。唯有特別注意那些問(wèn)題，才能更合適地接受工作，能保證公司的財(cái)務(wù)狀況對(duì)的、受法律保護(hù)、真實(shí)可信。