會(huì)計(jì)和出納是企業(yè)中非常重要的職位，他們大都全權(quán)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理的人員。不過(guò)，很多人在中,選擇職業(yè)時(shí)會(huì)發(fā)愁，到底是選擇會(huì)計(jì)還是出納。本文將從多個(gè)角度分析會(huì)計(jì)和出納的工作內(nèi)容、職責(zé)、薪資等方面，解決你好地所了解這兩個(gè)職位，為你的職業(yè)你選能提供相關(guān)參考。

1. 工作內(nèi)容

會(huì)計(jì)和出納的工作內(nèi)容有很小的不同。會(huì)計(jì)通常負(fù)責(zé)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作，除了憑證的錄入數(shù)據(jù)、賬目的審核、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制等。而出納則比較多你們負(fù)責(zé)企業(yè)的現(xiàn)金管理和支付工作，和現(xiàn)金收付、銀行存取款、票據(jù)管理等。

2. 職責(zé)

會(huì)計(jì)和出納的職責(zé)也所有所不同。會(huì)計(jì)需要對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況通過(guò)全面的把握，共同負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表、做了財(cái)務(wù)分析和預(yù)算工作等。而出納則必須嚴(yán)格控制企業(yè)的現(xiàn)金流，必須保證企業(yè)的資金安全和流動(dòng)性。

3. 薪資

從薪資方面很明顯，會(huì)計(jì)和出納的薪資水平也極大相同。一般來(lái)說(shuō)，會(huì)計(jì)的薪資要高于500出納，因?yàn)闀?huì)計(jì)不需要具備什么更高的專業(yè)知識(shí)和技能。

4. 崗位要求

會(huì)計(jì)和出納的崗位要求也有所差別。會(huì)計(jì)要具備什么較高的財(cái)務(wù)知識(shí)和技能，不需要熟練掌握會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析等方面的知識(shí)。而出納則必須具備較強(qiáng)的現(xiàn)金管理和支付能力，必須熟練的掌握掌握票據(jù)管理、銀行業(yè)務(wù)等方面的知識(shí)。

5. 工作環(huán)境

會(huì)計(jì)和出納的工作環(huán)境也極大差別。會(huì)計(jì)一般在財(cái)務(wù)部門(mén)工作，必須與各個(gè)部門(mén)并且協(xié)調(diào)和溝通。而出納則一般在財(cái)務(wù)部門(mén)也可以行政部門(mén)工作，要與供應(yīng)商、客戶等參與聯(lián)系。

6. 發(fā)展前景

從發(fā)展前景判斷，會(huì)計(jì)和出納的前景都比較寬廣。伴隨著企業(yè)的不斷發(fā)展和繼續(xù)壯大，對(duì)財(cái)務(wù)管理的要求也越來(lái)越高，但會(huì)計(jì)和出納的職業(yè)前景都非常好。

7. 個(gè)人興趣

你選擇會(huì)計(jì)我還是出納還得考慮個(gè)人的興趣和愛(ài)好。如果沒(méi)有你對(duì)財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算也很比較感興趣，那么選擇會(huì)計(jì)很有可能更更適合你。要是你對(duì)現(xiàn)金管理和支付工作都很感興趣，那你你選出納很有可能更比較適合你。

8.

會(huì)計(jì)和出納大都企業(yè)中非常重要的職位，他們也是專門(mén)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理的人員。你選會(huì)計(jì)還是出納是需要決定多個(gè)方面的因素，除開(kāi)工作內(nèi)容、職責(zé)、薪資、崗位要求、工作環(huán)境、發(fā)展前景和個(gè)人興趣等。如果能本文還能夠好處你更合適地了解這兩個(gè)職位，為你的職業(yè)你選提供參考。