在企業(yè)的財務(wù)管理中，出納是一個非常重要的角色。出納的工作牽涉到現(xiàn)金的收支、賬目的記錄等，這些都是企業(yè)財務(wù)管理中不可或缺的的環(huán)節(jié)。然而，出納的工作也存在一定的風(fēng)險，如何好些地監(jiān)管出納，只要企業(yè)財務(wù)的安全和穩(wěn)定，是每個企業(yè)都必須琢磨的問題。

建立完善的出納制度

企業(yè)應(yīng)該是建立起完善系統(tǒng)的出納制度，比較明確出納的職責(zé)和權(quán)限，相關(guān)規(guī)范出納的操作流程。制度應(yīng)該是以及現(xiàn)金收支管理、票據(jù)管理、賬目記錄等方面的內(nèi)容。制度的建立不單這個可以規(guī)范出納的工作，還可以不為企業(yè)提供給管用的監(jiān)管手段。

加強對出納的培訓(xùn)

企業(yè)估計加強對出納的培訓(xùn)，能提高出納的業(yè)務(wù)水平和風(fēng)險意識。培訓(xùn)內(nèi)容這個可以除了財務(wù)知識、風(fēng)險防范、安全管理等方面的內(nèi)容。實際培訓(xùn)，是可以讓出納好地理解企業(yè)的財務(wù)管理制度，提高出納的工作效率和準(zhǔn)確性。

建立有效的監(jiān)管機制

企業(yè)肯定確立管用的監(jiān)管機制，對出納的工作參與詳細(xì)監(jiān)管。監(jiān)管機制這個可以和日常監(jiān)管、定時查看檢查、隨機抽查等。監(jiān)管的重點應(yīng)該放進(jìn)現(xiàn)金收支、票據(jù)管理、賬目記錄等方面，對出納的工作進(jìn)行詳細(xì)的監(jiān)督和檢查。

加強對出納的考核

企業(yè)應(yīng)該加強對出納的考核，確立科學(xué)一般的考核制度。考核的內(nèi)容這個可以以及工作效率、準(zhǔn)確性、風(fēng)險防范等方面的內(nèi)容。是從考核，也可以激勵出納積極地工作，提高出納的工作質(zhì)量和水平。

建立內(nèi)部控制制度

企業(yè)估計確立內(nèi)部控制制度，結(jié)合對財務(wù)管理的控制。內(nèi)部控制制度可以除了審計、風(fēng)險管理、內(nèi)部審查等方面的內(nèi)容。按照內(nèi)部控制制度，可以最有效地防范企業(yè)財務(wù)風(fēng)險，更加有保障企業(yè)財務(wù)的安全和穩(wěn)定。

加強對出納的監(jiān)督

企業(yè)應(yīng)該是起到對出納的監(jiān)督，成立最有效的監(jiān)督機制。專門監(jiān)督的可以不除了現(xiàn)場監(jiān)督、近戰(zhàn)監(jiān)督等。實際監(jiān)督，可以及時發(fā)現(xiàn)出納工作中存在的問題，及時參與處理和糾正。

建立風(fēng)險防范機制

企業(yè)估計確立風(fēng)險防范機制，可以提高對財務(wù)風(fēng)險的防范。風(fēng)險防范機制可以以及風(fēng)險評估、風(fēng)險控制、風(fēng)險應(yīng)對等方面的內(nèi)容。實際風(fēng)險防范機制，可以最有效地抵防企業(yè)財務(wù)風(fēng)險，安全有保證企業(yè)財務(wù)的安全和穩(wěn)定。

加強對出納的獎懲管理

企業(yè)應(yīng)該增強對出納的獎懲管理，建立起現(xiàn)代科學(xué)的獎懲制度。獎懲的內(nèi)容也可以包括工作成績、風(fēng)險防范、安全管理等方面的內(nèi)容。獎懲管理，可以激勵出納積極工作，增強出納的工作質(zhì)量和水平。

建立有效的信息化管理系統(tǒng)

企業(yè)應(yīng)該建立起快速有效的信息化管理系統(tǒng)，基于對財務(wù)管理的詳細(xì)監(jiān)管。信息化管理系統(tǒng)這個可以以及財務(wù)管理軟件、監(jiān)控系統(tǒng)、數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)等方面的內(nèi)容。是從信息化管理系統(tǒng)，是可以利用對出納工作的實時監(jiān)控和分析，增強企業(yè)財務(wù)管理的效率和準(zhǔn)確性。

企業(yè)應(yīng)該成立完備的出納制度，起到對出納的培訓(xùn)和考核，建立最有效的監(jiān)管機制和內(nèi)部控制制度，加強對出納的監(jiān)督和獎懲管理，建立起有效的信息化管理系統(tǒng)，實現(xiàn)方法對財務(wù)管理的各個監(jiān)管。這樣的，才能好些地監(jiān)管出納，可以保證企業(yè)財務(wù)的安全和穩(wěn)定。