我想知道為什么會(huì)計(jì)不做出納？這是一個(gè)常見(jiàn)的問(wèn)題，尤其是在小型企業(yè)中。許多人認(rèn)為會(huì)計(jì)和出納是同一職位，但實(shí)際上它們是兩個(gè)不同的職位。在本文中，我們將繼續(xù)探討為什么不會(huì)計(jì)不做出納的原因。

1. 職責(zé)不同

會(huì)計(jì)和出納的職責(zé)是不同的。會(huì)計(jì)主要注意全權(quán)負(fù)責(zé)全面處理公司的財(cái)務(wù)記錄和報(bào)告，以確保公司的財(cái)務(wù)狀況得到監(jiān)控和管理。出納則主要共同負(fù)責(zé)一次性處理公司的現(xiàn)金流，以及收款、確定付款、存款和提款等。

2. 專(zhuān)業(yè)技能不同

會(huì)計(jì)和出納不需要相同的專(zhuān)業(yè)技能。會(huì)計(jì)要能夠掌握財(cái)務(wù)報(bào)表、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和稅法等知識(shí)，以便于都能夠正確的地留下記錄和準(zhǔn)備報(bào)告公司的財(cái)務(wù)狀況。出納必須能夠掌握現(xiàn)金管理、銀行業(yè)務(wù)和支付系統(tǒng)等知識(shí)，以便能錯(cuò)誤的地全面處理公司的現(xiàn)金流。

3. 職位等級(jí)不同

會(huì)計(jì)和出納的職位等級(jí)也有所不同。通常情況下，會(huì)計(jì)的職位等級(jí)比出納高。這是而且會(huì)計(jì)必須更高的專(zhuān)業(yè)技能和更應(yīng)用范圍的知識(shí)，以便還能夠?qū)Φ牡赜杏涗浐蛨?bào)告公司的財(cái)務(wù)狀況。

4. 內(nèi)部控制需要分離

內(nèi)部控制要分離會(huì)計(jì)和出納的職責(zé)。這是替防止欺詐和錯(cuò)誤。要是會(huì)計(jì)和出納是同一人，這樣的話他們可能會(huì)濫用抗生素公司的資金或是錯(cuò)誤`地有記錄公司的財(cái)務(wù)狀況。

5. 保持獨(dú)立性

會(huì)計(jì)是需要保持獨(dú)立性，盡快也能對(duì)的地記錄和報(bào)告公司的財(cái)務(wù)狀況。如果沒(méi)有會(huì)計(jì)和出納是同一人，那么他們可能會(huì)是被其他員工的影響，最大限度地沒(méi)能盡量獨(dú)立性。

6. 保護(hù)公司利益

會(huì)計(jì)需要嚴(yán)密保護(hù)公司的利益，以便也能對(duì)的地留下記錄和匯報(bào)情況公司的財(cái)務(wù)狀況。如果不是會(huì)計(jì)和出納是同一人，那就他們很可能會(huì)適當(dāng)考慮自己的利益，而不是公司的利益。

7. 提高工作效率

會(huì)計(jì)和出納分離職責(zé)是可以提高工作效率。會(huì)計(jì)這個(gè)可以凝視于去處理公司的財(cái)務(wù)記錄和報(bào)告，而出納這個(gè)可以凝視于如何處理公司的現(xiàn)金流。那樣也可以避免重復(fù)工作和錯(cuò)誤。

8. 降低風(fēng)險(xiǎn)

會(huì)計(jì)和出納分離職責(zé)可以降底公司的風(fēng)險(xiǎn)。假如會(huì)計(jì)和出納是同一人，那你他們肯定會(huì)濫用抗生素公司的資金或則出現(xiàn)錯(cuò)誤地資料記錄公司的財(cái)務(wù)狀況，進(jìn)而增加公司的風(fēng)險(xiǎn)。

9. 提高公司形象

會(huì)計(jì)和出納分離職責(zé)也可以增加公司的形象。這表明公司看重內(nèi)部控制和財(cái)務(wù)管理，最大限度地增加了客戶和投資者的信心。

10. 符合法律法規(guī)

會(huì)計(jì)和出納分離職責(zé)符合法律法規(guī)。許多國(guó)家和地區(qū)的法律法規(guī)特別要求公司分離會(huì)計(jì)和出納的職責(zé)，以便都能夠?qū)Φ牡亓粝掠涗浐椭蛋鄥⒅\公司的財(cái)務(wù)狀況。

會(huì)計(jì)和出納是兩個(gè)差別的職位，它們需要不同的專(zhuān)業(yè)技能和職責(zé)。會(huì)計(jì)不做出納是目的是一直保持獨(dú)立性、破壞公司利益、提高工作效率、降低風(fēng)險(xiǎn)、能提高公司形象和要什么法律法規(guī)。