根據(jù)《個人所得稅法實施條例》第八條第(一)項規(guī)定，勞務資源、薪金所得，是指工資、薪金、獎金、年終加薪、勞務分紅、津貼、補貼以及其他與受雇或者受雇有關的所得。據(jù)此，公司員工全年彩票中獎收入的100屬于039;工資薪金收入039;性質，應并入中獎當月的工資薪金，與個人所得稅一并代扣代繳。

年會抽獎紅包會計分錄

發(fā)紅包的時候

借：支付職工工資-職工福利費

貸款：庫存現(xiàn)金

如果雇員贏得年會獎金：

1.企業(yè)代表其承諾。

借：管理費-職工福利費

借：低值易耗品

借：營業(yè)外支出-繳納稅金

貸款：銀行存款

2.雇員的個人繳款

如果員工交了這個稅，獎金的數(shù)額要并入工資薪金，一起計算應納稅額。那么，企業(yè)需要準備獎品的會計分錄如下：

借：管理費用-職工福利費

貸款：應付款-應付款

借：發(fā)員工工資——發(fā)福利費。

借：低值易耗品

年度抽獎產(chǎn)生的獎品如何處理稅務？

年度彩票獎金稅務處理規(guī)定：

根據(jù)《個人所得稅法實施條例》第八條第(一)項規(guī)定，勞務資源、薪金所得，是指工資、薪金、獎金、年終加薪、勞務分紅、津貼、補貼以及其他與受雇或者受雇有關的所得。據(jù)此，公司員工全年彩票中獎收入的100屬于039;工資薪金收入039;性質，應并入中獎當月的工資薪金，與個人所得稅一并代扣代繳。

如果是公司由工會出資購買獎品，職工領取獎品，根據(jù)《關于生活補助費范度圍確定問題的通知》(國稅發(fā)〔1998〕155號)的規(guī)定，從福利費和工會經(jīng)費中支付給本單位職工的補貼、補助，不屬于免稅的福利費范圍，應并入納稅人的工資、薪金所得征收個人所得稅。工會經(jīng)費用于個人開支，只有個人和家庭因某些事件發(fā)生困難，給予的困難補助可以免除。

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