如果使用營業(yè)成本或營業(yè)費用，則應將其記入成本或營業(yè)費用賬戶。

如果只使用管理費科目，也可以在本科目中登記。

小企業(yè)可以全面注冊，新企業(yè)會計zui可以把運營成本和管理費用分開。

企業(yè)勞務外包的會計處理

答：勞動關系是指勞動者與用人單位依法簽訂勞動合同而產(chǎn)生的勞動者與用人單位之間的關系。勞動關系自用工之日起建立。建立勞動關系，應當訂立面對面的勞動合同。

勞動關系的認定其實是一個很大的話題，不僅涉及到如何根據(jù)構(gòu)成要件認定當事人之間是否成立勞動關系，還涉及到勞動關系與勞動關系、承包關系等其他雇傭關系的比較和區(qū)分。

工人在工地的伙食費和住宿費記入應付工資-福利費，工資記入應付工資。應付工資-福利費借：項目建設借：

借出：支付工資薪金——福利費，工地雜費記入制造費用。從銀行存款借：根據(jù)進度結(jié)算收入從應收賬款借：從應收賬款借：從主營業(yè)務收入借：

建筑勞務和勞務派遣的核算如何處理？答案：建筑勞務和勞務派遣的主要會計處理如下：1。收到勞務費后，開具發(fā)票，借：銀行存款借：主營業(yè)務收入。

2、提供勞務派遣人員的工資和社保、住房公積金由企業(yè)承擔嗎？從主營業(yè)務成本中借：從應付職工薪酬-其他應付款-社保(企業(yè)繳納部分)中借：

其他應付款-住房公積金(企業(yè)繳納部分)3。支付派遣人員工資借33，360支付員工工資——工資貸33，360支付庫存現(xiàn)金及其他應付款——社保等。(社保和公積金由個人承擔)。

應交稅費-個人所得稅(可扣除3500和個人社保)