計(jì)提職工補(bǔ)貼會(huì)計(jì)分錄

計(jì)提職工補(bǔ)貼是企業(yè)向職工支付的一種福利，常見的職工補(bǔ)貼包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金等。企業(yè)在每個(gè)會(huì)計(jì)期間都需要計(jì)提職工補(bǔ)貼，以確保按時(shí)支付給職工。

計(jì)提職工補(bǔ)貼會(huì)計(jì)分錄一般包括以下兩個(gè)科目：職工福利費(fèi)和應(yīng)付職工補(bǔ)貼。

計(jì)提職工補(bǔ)貼會(huì)計(jì)分錄示例

例如，某企業(yè)在某個(gè)會(huì)計(jì)期間需要計(jì)提職工補(bǔ)貼，計(jì)提的金額為100,000元。假設(shè)該筆職工補(bǔ)貼包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和住房公積金，計(jì)提比例為10%。

根據(jù)上述情況，該企業(yè)需要進(jìn)行如下會(huì)計(jì)分錄：

借：職工福利費(fèi)（借方增加）100,000元

貸：應(yīng)付職工補(bǔ)貼（貸方增加）100,000元

以上是計(jì)提職工補(bǔ)貼的會(huì)計(jì)分錄示例，通過這樣的分錄，企業(yè)在會(huì)計(jì)上將職工福利費(fèi)計(jì)提為支出，同時(shí)應(yīng)付職工補(bǔ)貼作為負(fù)債反映在財(cái)務(wù)報(bào)表上。

學(xué)不同的會(huì)計(jì)課程，詳情會(huì)有所差異，為了精準(zhǔn)快速的解決您的問題，建議您向老師說明詳細(xì)情況，1對(duì)1解決您的實(shí)際問題。