很多人還不知道預(yù)付社保會計分錄。今天小劉就為大家解答一下以上問題�，F(xiàn)在讓我們來看看！

1.分配工資：XX費用(管理/銷售等。)貸款：應(yīng)付職工工資33，354；2.提取社保(企業(yè)部分)貸款：XX費用(管理/銷售等。)貸款：應(yīng)付職工工資33，354；3.應(yīng)付員工工資33，354。銀行存款。交給杜寶玉：應(yīng)付職工工資——社保(企業(yè)部分)注：社保在未辦理前不能計提，“五險一金”比例各地不同。

2、企業(yè)按規(guī)定向勞動和社會保障部門繳納的部分，可計入“管理費”。

3.擴展資料：五險的賬務(wù)處理(1)個人負擔部分支付時(按個人繳費比例，從中扣除)借：應(yīng)付職工薪酬-工資貸：其他應(yīng)付款-社會保險費(代扣職工應(yīng)繳納部分)貸：庫存現(xiàn)金(實際支付金額)(2)提取企業(yè)負擔時借：管理費用-社會保險費貸：其他應(yīng)付款-社會保險費(養(yǎng)老、醫(yī)療、事業(yè)、工傷、生育保險)(3)

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