繳納社保會(huì)計(jì)分錄怎么寫？

　　繳納時(shí):

　　借:應(yīng)付職工薪酬--社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(單位部分)

　　其他應(yīng)收(付)款--社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(個(gè)人部分)

　　貸:銀行存款/現(xiàn)金

　　計(jì)提時(shí):

　　借:管理費(fèi)用--社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(單位部分)

　　貸:應(yīng)付職工薪酬--社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(單位部分)

　　發(fā)放工資時(shí):

　　借:應(yīng)付職工薪酬--工資 (應(yīng)發(fā)數(shù))

　　貸:其他應(yīng)收(付)款--社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(個(gè)人部分)

　　銀行存款/現(xiàn)金 (實(shí)發(fā)數(shù))

　　補(bǔ)提的分錄跟上述分錄一樣,你只要在中說明即可.

　　社保費(fèi)用如何做賬

　　一、社保即社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),是指國家為了預(yù)防和強(qiáng)制社會(huì)多數(shù)成員參加的,具有所得重分配功能的非營利性的社會(huì)安全制度.現(xiàn)行社保主要包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等.社保費(fèi)分為個(gè)人繳納和企業(yè)統(tǒng)籌兩部分.

　　二、應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬,按照"工資,獎(jiǎng)金,津貼,補(bǔ)貼"、"職工福利"、"社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)"、"住房公積金"、"工會(huì)經(jīng)費(fèi)"、"職工教育經(jīng)費(fèi)"、"解除職工勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償"、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出"等應(yīng)付職工薪酬項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算.

　　三、社保賬務(wù)處理會(huì)計(jì)分錄:

　　1、計(jì)提單位負(fù)擔(dān)部分

　　借:成本費(fèi)用相關(guān)科目(按受益人員所在部門確定)

　　貸:應(yīng)付職工薪酬-社保

　　2、從工資中代扣個(gè)人負(fù)擔(dān)部分

　　借:應(yīng)付職工薪酬-工資

　　貸:應(yīng)付職工薪酬-社保

　　3、繳納社保(含單位負(fù)擔(dān)的及個(gè)人負(fù)擔(dān)的)

　　借:應(yīng)付職工薪酬-社保

　　貸:銀行存款

　　計(jì)提社保時(shí)如何做會(huì)計(jì)分錄

　　1.分配工資

　　借:××費(fèi)用(管理/銷售等)

　　貸:應(yīng)付職工薪酬--工資

　　2.計(jì)提社保(企業(yè)部分)

　　借:××費(fèi)用(管理/銷售等)

　　貸:應(yīng)付職工薪酬--社保

　　3.次月發(fā)放工資時(shí)

　　借:應(yīng)付職工薪酬--工資

　　貸:其他應(yīng)付款(個(gè)人部分)

　　應(yīng)交稅費(fèi)--應(yīng)交個(gè)人所得稅

　　庫存現(xiàn)金/銀行存款

　　4.上交杜保

　　借:應(yīng)付職工薪酬--社保(企業(yè)部分)

　　其他應(yīng)付款(個(gè)人部分)

　　貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款

　　5.上交個(gè)人所得稅

　　借:應(yīng)交稅費(fèi)--應(yīng)交個(gè)人所得稅

　　貸:銀行存款

　　注意事項(xiàng):

　　社會(huì)保險(xiǎn)沒辦理之前不能計(jì)提,"五險(xiǎn)一金"計(jì)提比例各地不一樣.企業(yè)按勞動(dòng)保障部門規(guī)定比例繳納部分,可列入"管理費(fèi)用".

　　繳納社保會(huì)計(jì)分錄怎么寫？上文介紹了這個(gè)處理方式，分為繳納和計(jì)提，以及在發(fā)放工資的時(shí)候個(gè)人部分是怎么扣錢的，更多相關(guān)財(cái)務(wù)資訊，敬請(qǐng)關(guān)注堂的更新！