企業(yè)福利部門工資與福利的會計分錄怎么做?

　　答:福利部門的員工工資以及福利的相關(guān)分錄如下:

　　1、提取工資時:

　　借:應(yīng)付福利費

　　貸:應(yīng)付工資

　　2、發(fā)放時:

　　借:應(yīng)付工資

　　貸:應(yīng)交稅金--個人所得稅

　　貸:其他應(yīng)付款--養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(扣個人負(fù)擔(dān)的)

　　貸:現(xiàn)金

　　提取福利費時:

　　借:管理費用--福利費

　　貸:應(yīng)付福利費

　　支付給員工的福利費需要繳納稅嗎?

　　答:一般職工福利費列支的所有費用,取得的增值稅專用發(fā)票的進項稅額不可以抵扣進項稅.

　　根據(jù)相關(guān)規(guī)定:

　　發(fā)給員工做福利的貨物是外購的,進項稅是不能抵扣的;

　　因為買來的貨物根本就不是用來賣的,這個進貨銷售環(huán)節(jié)的增值稅鏈條已經(jīng)中斷,也就是說購買來的貨物不是用于應(yīng)稅項目的,所以不可以抵扣;

　　發(fā)給員工做福利的貨物是公司自行生產(chǎn)的,這種情況稅法明確規(guī)定,發(fā)放給職工是視同銷售,要交增值稅.

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　　1、計提福利費:

　　借:制造費用-福利費

　　管理費用-福利費

　　銷售費用-福利費

　　貸:應(yīng)付職工薪酬

　　2、發(fā)放工資

　　借:應(yīng)付支付薪酬

　　貸:銀存

　　3、支付福利費

　　借:應(yīng)付職工薪酬

　　貸:現(xiàn)金

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