公司為員工購買的工作服可分為工作時統(tǒng)一著裝、支付的員工福利、車間工作服、勞動保護用品等情況。那么企業(yè)購買工作服應(yīng)如何寫會計分錄？

　　購買工作服的會計分錄

　　1、如果是企業(yè)根據(jù)員工的工作性質(zhì)和特點，按在職員工人數(shù)統(tǒng)一制作并要求工作時統(tǒng)一著裝的這種情況，那么是不能夠計入福利費的。

　　借：管理費用——工作服費用

　　應(yīng)交稅費——應(yīng)交增值稅（進(jìn)項稅額）

　　貸：銀行存款

　　2、如果是企業(yè)在商場購買，然后發(fā)給職工的服裝這一種情況，那么應(yīng)作為職工福利費用支出，并且取得專用發(fā)票則不得抵扣進(jìn)項稅額，同時企業(yè)需要代扣代繳個人所得稅。

　　計提時：

　　借：管理費用—職工福利費

　　貸：應(yīng)付職工薪酬—職工福利費

　　支付時：

　　借：應(yīng)付職工薪酬—職工福利費

　　貸：管理費用—職工福利費

　　應(yīng)交稅費—應(yīng)交個人所得稅

　　銀行存款

　　繳個稅時：

　　借：應(yīng)交稅費—應(yīng)交個人所得稅

　　貸：銀行存款

　　3、如果是車間那種的工作服，并且是先購置、然后根據(jù)需要發(fā)放這種情況，則在工服驗收入庫時，先計入新準(zhǔn)則中的”周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品“科目，領(lǐng)用時再按員工所屬的部門不同計入有關(guān)費用科目。

　　購買時，

　　借：周轉(zhuǎn)材料-低值易耗品

　　貸：銀行存款

　　領(lǐng)用時，

　　借：管理費用——工裝費用

　　貸：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　4、如果是特殊的情況，即勞保費支出，例如為保障員工工作安全購買的安全服安全帽等，歸入勞保用品這一類型，那么購買勞保用品取得的增值稅專用發(fā)票可以抵扣進(jìn)項稅額。具體的會計分錄如下所示：

　　借：管理費用——勞保用品

　　應(yīng)交稅費——應(yīng)交增值稅（進(jìn)項稅額）

　　貸：銀行存款

　　什么是管理費用？

　　管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費用。

　　周轉(zhuǎn)材料是什么？

　　周轉(zhuǎn)材料是指企業(yè)能夠多次使用，逐漸轉(zhuǎn)移其價值但是仍然保持原有形態(tài)不確認(rèn)為固定資產(chǎn)的材料，包括包裝物和低值易耗品，以及建筑承包企業(yè)的鋼模板、木模板、腳手架和其他周轉(zhuǎn)使用的材料等�！　」�司為員工購買工作服裝會計分錄如何寫?

　　1、如果是公司統(tǒng)一為員工購買工作服裝，其會計分錄如下：

　　計提時，

　　借：管理費用職工福利費

　　貸：應(yīng)付職工薪酬職工福利費

　　支付時：

　　借：應(yīng)付職工薪酬職工福利費

　　貸：管理費用職工福利費

　　應(yīng)交稅金-應(yīng)交個人所得稅

　　銀行存款

　　繳個稅時：

　　借：應(yīng)交稅金應(yīng)交個人所得稅

　　貸：銀行存款

　　2、如果是為保障員工工作安全的服裝，其會計分錄如下：

　　借：管理費用勞保用品

　　貸：銀行存款

　　3、若是公司給員工抵頂年終的獎金或者工資，其會計分錄如下：

　　借：應(yīng)付職工薪酬-工資薪金

　　貸：銀行存款