員工食堂購買蔬菜發(fā)生的費用支出，應設置應付職工薪酬——職工福利費科目進行核算，相關的會計分錄應如何編制？

　　員工食堂買菜分錄處理

　　購入菜、米、面、油等

　　借：應付職工薪酬——職工福利費(食堂)

　　貸：銀行存款(或庫存現(xiàn)金)

　　支付食堂經(jīng)費

　　借：應付職工薪酬——職工福利費(食堂)

　　貸：銀行存款 (或庫存現(xiàn)金)

　　根據(jù)員工服務對象分配

　　借：管理費用(銷售費用，制造費用等)——職工福利費

　　貸：應付職工薪酬——職工福利費(食堂)

　　應付職工薪酬科目按照“工資、獎金、津貼、補貼“、“解除職工勞動關系補償“、“非貨幣性福利“、“職工福利“、“社會保險費“、“住房公積金“、“工會經(jīng)費“、“職工教育經(jīng)費“、“其它與獲得職工提供的服務相關的支出“

　　等應付職工薪酬項目進行明細的核算。

　　職工福利費是什么？

　　職工福利費是指用于增進職工物質(zhì)利益，幫助職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業(yè)的相關費用支出，比如職工醫(yī)藥費、上下班交通補貼、職工及其供養(yǎng)直系親屬的死亡待遇、職工的生活困難補助、集體福利的補貼、住院伙食費、計劃生育補助等開支。

　　根據(jù)現(xiàn)行稅法規(guī)定，職工福利費支出，在不超過工資薪金額14的部分可進行企業(yè)所得稅稅前扣除。