外包公司計提工資會計分錄說明

外包公司計提工資會計分錄是指為了準(zhǔn)確反映外包公司在一定期間內(nèi)支付員工工資的成本，按照會計準(zhǔn)則和規(guī)定進行記賬的過程。

根據(jù)會計準(zhǔn)則，外包公司計提工資的記賬方式主要涉及兩個方面：工資計提及其相關(guān)費用記賬。

工資計提賬務(wù)處理

工資計提是指按照員工與外包公司簽訂的勞動合同或協(xié)議，根據(jù)員工實際工作情況計算應(yīng)支付的工資，并提前進行預(yù)留。計提工資的核算方式分為兩部分：

1. 計提應(yīng)付工資：將該期間內(nèi)員工獲得的工資費用計入應(yīng)付工資賬戶（負債類科目）。
2. 計提個人所得稅：根據(jù)外包公司所在地政府規(guī)定的個人所得稅稅率，計算應(yīng)繳納的個人所得稅，并計入應(yīng)繳稅費用賬戶（負債類科目）。

相關(guān)費用記賬

除了計提應(yīng)付工資和個人所得稅外，外包公司還需要記賬處理以下相關(guān)費用：

1. 養(yǎng)老保險費：根據(jù)政府規(guī)定的養(yǎng)老保險費率計算應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險費，并計入養(yǎng)老保險費用賬戶（費用類科目）。
2. 醫(yī)療保險費：根據(jù)政府規(guī)定的醫(yī)療保險費率計算應(yīng)繳納的醫(yī)療保險費，并計入醫(yī)療保險費用賬戶（費用類科目）。
3. 失業(yè)保險費：根據(jù)政府規(guī)定的失業(yè)保險費率計算應(yīng)繳納的失業(yè)保險費，并計入失業(yè)保險費用賬戶（費用類科目）。
4. 工傷保險費：根據(jù)政府規(guī)定的工傷保險費率計算應(yīng)繳納的工傷保險費，并計入工傷保險費用賬戶（費用類科目）。
5. 生育保險費：根據(jù)政府規(guī)定的生育保險費率計算應(yīng)繳納的生育保險費，并計入生育保險費用賬戶（費用類科目）。

舉例

以某外包公司2021年1月份計提工資為例，假設(shè)該月有100名員工，總工資為100,000元。外包公司所在地政府規(guī)定的繳納比例如下：

• 養(yǎng)老保險費率：10%
• 醫(yī)療保險費率：5%
• 失業(yè)保險費率：2%
• 工傷保險費率：0.5%
• 生育保險費率：0.8%
• 個人所得稅稅率：20%

根據(jù)上述信息，外包公司在2021年1月份的會計分錄如下：

借：應(yīng)付工資 100,000元

借：個人所得稅費用 20,000元

貸：養(yǎng)老保險費用 10,000元

貸：醫(yī)療保險費用 5,000元

貸：失業(yè)保險費用 2,000元

貸：工傷保險費用 500元

貸：生育保險費用 800元

學(xué)不同的會計課程，詳情會有所差異，為了精準(zhǔn)快速的解決您的問題，建議您向老師說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。