少付工資會計分錄-減少員工薪酬的會計技巧
2023-07-12 11:06:53 發(fā)布丨 發(fā)布者:學(xué)樂佳 丨 閱讀量:1688
內(nèi)容摘要:少付工資會計分錄的說明:當(dāng)雇主不小心付給員工的工資金額不正確或者缺少一部分時,需要進行少付工資的會計分錄。這種情況下,少付的工資金額需要被記錄在負債方的工資費用賬戶中,同...
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少付工資會計分錄的說明:
當(dāng)雇主不小心付給員工的工資金額不正確或者缺少一部分時,需要進行少付工資的會計分錄。這種情況下,少付的工資金額需要被記錄在負債方的工資費用賬戶中,同時也需要調(diào)整現(xiàn)金賬戶。
根據(jù)會計原則,少付工資應(yīng)該被視為一項負債,因為雇主仍然須支付員工應(yīng)得的全部工資。因此,要將少付的工資金額記在資產(chǎn)方的負債賬戶中。
下面是一個應(yīng)用少付工資會計分錄的例子:
舉例:
假設(shè)公司A在5月份應(yīng)付某員工工資3000美元,但由于系統(tǒng)錯誤,只付給該員工2500美元。
會計分錄如下:
借:工資費用(Expense)賬戶 - 2500美元
貸:應(yīng)付工資(Payable)賬戶 - 2500美元
借:應(yīng)付工資(Payable)賬戶 - 2500美元
貸:現(xiàn)金(Cash)賬戶 - 2500美元
以上兩個會計分錄表明,公司A需要在負債賬戶(應(yīng)付工資)中記錄少付的工資金額,并相應(yīng)調(diào)整現(xiàn)金賬戶中的金額。
當(dāng)公司A支付剩余的500美元工資時,會計分錄如下:
借:應(yīng)付工資(Payable)賬戶 - 500美元
貸:現(xiàn)金(Cash)賬戶 - 500美元
這筆會計分錄將調(diào)整應(yīng)付工資賬戶中的余額,并將現(xiàn)金賬戶與實際支付的工資金額保持一致。

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