1、福利基金的形式

支付100名員工每人1000元過節(jié)費：

借：應(yīng)付工資-福利-10萬元。

貸款：銀行存款-10萬元

提醒：

大家的現(xiàn)金補(bǔ)貼要并入當(dāng)期工資收入代扣個人所得稅；

企業(yè)發(fā)生的福利費稅前扣除是有限度的。稅前扣除按工資總額的14%計，超出部分要征稅，還要增加。

2.工資和薪金的形式

并入工資，100名員工將獲得1000元的過節(jié)費：

借：應(yīng)付工資-工資-10萬元。

貸款：銀行存款-10萬元

提醒：

10萬元節(jié)日補(bǔ)貼屬于應(yīng)在工資薪金中扣繳的個人所得稅；

合理的工資薪金允許在所得稅前扣除。

通過以上比較可以看出，工資薪金形式會比福利基金形式更有利于企業(yè)，避免了所得稅前扣除的風(fēng)險。

3.如何輸入公司假期的禮品卡？

我們公司用購物卡給員工發(fā)過年福利，10個員工每人500元購物卡。

賬戶：

借：應(yīng)付工資-福利費-5000元。

貸款：預(yù)付賬戶-預(yù)付卡-5000元

提醒：

附件可以附上購買購物卡的發(fā)票復(fù)印件和員工領(lǐng)取購物卡的簽字表格；

如果是個人福利，應(yīng)并入當(dāng)月工資，按照“工資薪金所得”扣繳個人所得稅。

4.年會費用的會計分錄。

吝嗇鬼年會

花費較少的年會整體消費不到員工工資總額的14%。(或全年職工福利費，包括本次年會14人以下的職工薪酬)可直接計入管理費用項下的福利費。

借：管理費-福利費

貸款：現(xiàn)金/銀行存款

一般會收取福利費，但在稅務(wù)局的一些稅務(wù)問題中，認(rèn)為年夜飯的費用不屬于“福利費”，不能在稅前列支，所以列為招待費。總之錢不多，能扣那扣那。稅務(wù)機(jī)關(guān)不會擔(dān)心這個。

借：管理費用-業(yè)務(wù)招待費

貸款：現(xiàn)金/銀行存款

2.豐富的年會

企名網(wǎng)確實遇到了一次富有的年會。公司有錢，年會一個人租了個大舞臺�；ǖ腻X多了，公司效益肯定會超過工資的14。這里面還有很多隱形的損失。比如納入職工福利后，很多進(jìn)項稅發(fā)票無法在認(rèn)證中抵扣。所以會計會幫老板省稅費。會計分錄如下：

借：管理費-會議費

應(yīng)交稅費——增值稅——進(jìn)項稅(會議費必須寫在賬單明細(xì)上)

貸款：銀行存款

會計分錄's分類記憶，最全45思維導(dǎo)圖，330 會計分錄's 11904閱讀2737應(yīng)用得到它。為避免稅務(wù)機(jī)關(guān)的檢查，本次會議費準(zhǔn)備了以下附件：

附件信息(一般要求，以具體稅務(wù)局為準(zhǔn)):

1、會議的名稱、時間、地點、目的和參加人員名冊；2.會議材料(會議議程、討論文章、領(lǐng)導(dǎo)講話)；3.會場酒(餐、接待)開具的服務(wù)業(yè)專用發(fā)票。

以上是關(guān)于如何處理圣誕節(jié)、元旦、春節(jié)的賬目的詳細(xì)解答。如果有關(guān)于會計的問題，可以咨詢在線客服老師，免費答疑，嘗試相關(guān)專業(yè)課程。