本文是關(guān)于如何計(jì)算合并扣稅的會(huì)計(jì)信息。在這篇文章中，企名網(wǎng)給會(huì)計(jì)朋友們?cè)敿?xì)介紹了如何計(jì)算合并扣稅。我們相信它可以幫助您解決關(guān)于如何計(jì)算合并扣稅的財(cái)務(wù)和稅務(wù)問(wèn)題。

如何計(jì)算合并扣稅？

員工除全年一次性獎(jiǎng)金以外的各種名目的獎(jiǎng)金，如半年獎(jiǎng)金、季度獎(jiǎng)金、加班獎(jiǎng)金、先進(jìn)獎(jiǎng)金、考勤獎(jiǎng)金等。都是合并當(dāng)月的工資薪金收入，按照稅法規(guī)定繳納個(gè)人所得稅。這是合并的稅收減免。

在兩個(gè)以上地方取得的工資、薪金所得，由用人單位按照現(xiàn)行個(gè)人所得稅規(guī)定，以該用人單位支付的工資、薪金為基數(shù)計(jì)算個(gè)人所得稅的代扣代繳、預(yù)繳，不考慮其他用人單位。對(duì)于員工來(lái)說(shuō)，需要核實(shí)在兩個(gè)以上地方取得的工資薪金，申請(qǐng)個(gè)人所得稅自行申報(bào)(即年終匯算清繳)。

在次年3月1日至6月30日內(nèi)匯算清繳的，按照‘居民個(gè)人綜合所得，每一納稅年度的收入減除費(fèi)用6萬(wàn)元，扣除專(zhuān)項(xiàng)附加、專(zhuān)項(xiàng)附加和依法確定的其他扣除后的余額為應(yīng)納稅所得額，按照3%至45%的超額累進(jìn)稅率計(jì)算應(yīng)納稅額�！比缬卸喔叮�只能扣6萬(wàn)。

綜合所得按年計(jì)稅，扣除項(xiàng)目一起扣除，計(jì)算年應(yīng)納稅所得額，統(tǒng)一適用3-45的稅率。

1.扣除五險(xiǎn)一金后，如果月薪超過(guò)3500元，將全年一次性獎(jiǎng)金除以12，根據(jù)得到的金額找到對(duì)應(yīng)的稅率，然后直接插入年終獎(jiǎng)的計(jì)算公式，得到應(yīng)納稅額。

2.扣除五險(xiǎn)一金后，如果月薪收入不足3500元，先從年終獎(jiǎng)中拿出一部分錢(qián)，湊成月薪3500元，再將剩余的年終獎(jiǎng)金額代入計(jì)算公式，得出應(yīng)納稅額。

企名網(wǎng)在這篇文章中回答了如何計(jì)算合并納稅扣除的問(wèn)題。需要特別注意的是，在合并扣稅之前，你要先把它們加起來(lái)，看是否足夠繳稅，然后再計(jì)算。有興趣可以咨詢(xún)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)在線問(wèn)答老師！

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