注冊會(huì)計(jì)師是一個(gè)備受尊敬的職業(yè)，不過近年來注冊會(huì)計(jì)師人數(shù)卻逐漸下降。是為提升注冊會(huì)計(jì)師人數(shù)，我們不需要根據(jù)不同情況一些措施。以下是一些方法，可以不好處我們減少注冊會(huì)計(jì)師人數(shù)。

提高注冊會(huì)計(jì)師的薪資水平

注冊會(huì)計(jì)師的薪資水平是吸引人才的重要因素。要是注冊會(huì)計(jì)師的薪資水平能得到能提高，那就更多的人就會(huì)中,選擇這種職業(yè)。政府可以不實(shí)際一些措施來增強(qiáng)注冊會(huì)計(jì)師的薪資水平，.例如提高稅務(wù)優(yōu)惠政策，下降稅收負(fù)擔(dān)等。

加強(qiáng)注冊會(huì)計(jì)師的培訓(xùn)和教育

注冊會(huì)計(jì)師要具備一定的專業(yè)知識(shí)和技能，并且培訓(xùn)和教育非常重要。政府這個(gè)可以太低對注冊會(huì)計(jì)師的培訓(xùn)和教育力度，提供給更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和教育資源，以想提高注冊會(huì)計(jì)師的專業(yè)水平。

建立注冊會(huì)計(jì)師的職業(yè)發(fā)展體系

注冊會(huì)計(jì)師需要有一個(gè)良好的訓(xùn)練的職業(yè)發(fā)展體系，以備萬一他們還能夠努力提高自己的職業(yè)水平和技能。政府是可以確立一個(gè)完備的職業(yè)發(fā)展體系，除了職業(yè)晉升、薪水待遇、職業(yè)培訓(xùn)等方面，以也讓更多的人才一并加入這些什么職業(yè)。

加強(qiáng)注冊會(huì)計(jì)師的社會(huì)地位

注冊會(huì)計(jì)師的社會(huì)地位都是吸引人才的重要的是因素。政府可以逐步減少對注冊會(huì)計(jì)師的宣傳力度，讓更多的人了解這個(gè)職業(yè)的重要性和價(jià)值。同時(shí)，政府也也可以結(jié)合對注冊會(huì)計(jì)師的監(jiān)管，增強(qiáng)他們的社會(huì)地位和聲譽(yù)。

提高注冊會(huì)計(jì)師的職業(yè)形象

注冊會(huì)計(jì)師的職業(yè)形象也吸引人才的不重要因素。政府是可以增強(qiáng)對注冊會(huì)計(jì)師的形象塑造，讓他們曾經(jīng)的社會(huì)上的優(yōu)秀職業(yè)人才。同時(shí)，注冊會(huì)計(jì)師也應(yīng)該自覺能維護(hù)自己的職業(yè)形象，想提高自己的職業(yè)素養(yǎng)。

加強(qiáng)注冊會(huì)計(jì)師的社會(huì)責(zé)任感

注冊會(huì)計(jì)師需要應(yīng)具備一定的社會(huì)責(zé)任感，盡快他們還能夠更好地為社會(huì)服務(wù)。政府可以不起到對注冊會(huì)計(jì)師的社會(huì)責(zé)任感的培養(yǎng)和教育，讓他們更重視社會(huì)責(zé)任，為社會(huì)做出決定大得多的貢獻(xiàn)。

加強(qiáng)注冊會(huì)計(jì)師的國際化水平

隨著全球化的發(fā)展，注冊會(huì)計(jì)師必須具備什么一定的國際化水平，盡快他們能更好地漸漸適應(yīng)國際市場的需求。政府這個(gè)可以增強(qiáng)對注冊會(huì)計(jì)師的國際化培訓(xùn)和教育，提高他們的國際化水平。

加強(qiáng)注冊會(huì)計(jì)師的創(chuàng)新能力

注冊會(huì)計(jì)師是需要應(yīng)具備一定的創(chuàng)新能力，盡快他們都能夠好些地不適應(yīng)大眾需求。政府是可以可以提高對注冊會(huì)計(jì)師的創(chuàng)新培訓(xùn)和教育，增強(qiáng)他們的創(chuàng)新能力。

加強(qiáng)注冊會(huì)計(jì)師的溝通能力

注冊會(huì)計(jì)師必須具備什么一定的溝通能力，以便于他們也能更合適地客戶的溝通。政府是可以起到對注冊會(huì)計(jì)師的溝通培訓(xùn)和教育，增強(qiáng)他們的溝通能力。

提升注冊會(huì)計(jì)師人數(shù)不需要政府、行業(yè)協(xié)會(huì)、企業(yè)和個(gè)人共同努力。只有通過各方實(shí)力合作，才能夠基于注冊會(huì)計(jì)師人數(shù)的增加，為社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出決定非常大的貢獻(xiàn)。