瑞安春華會計(jì)培訓(xùn)是一家以會計(jì)培訓(xùn)為主兼顧的機(jī)構(gòu)，旨在為每一位學(xué)員提供給高質(zhì)量的會計(jì)培訓(xùn)服務(wù)。而現(xiàn)在，最近有很多學(xué)員當(dāng)時(shí)的社會瑞安春華會計(jì)培訓(xùn)的培訓(xùn)質(zhì)量太差了，下面就來詳細(xì)分析一下。

培訓(xùn)課程內(nèi)容單一

瑞安春華會計(jì)培訓(xùn)的課程內(nèi)容單一，僅有會計(jì)二級、中級、高級等幾個(gè)課程，但是課程內(nèi)容都也很基礎(chǔ)，是沒有太大探索的講解。相對于要想提高自己會計(jì)水平的學(xué)員對于，這樣的課程內(nèi)容很顯然是遠(yuǎn)遠(yuǎn)夠的。

教學(xué)方法單一

瑞安春華會計(jì)培訓(xùn)的教學(xué)方法也比較單一，唯有解釋和天天練習(xí)兩種。這對一些比較好難懂的會計(jì)知識點(diǎn)，回答并不能不能徹底解決了問題，是需要更多的案例分析和實(shí)際操作。而瑞安春華會計(jì)培訓(xùn)卻也沒這樣的教學(xué)。

師資力量不足

瑞安春華會計(jì)培訓(xùn)的師資力量也比較比較很薄弱，大部分老師大都剛畢業(yè)的本科生或則研究生，缺乏換算工作經(jīng)驗(yàn)。這對一些也很急切的會計(jì)問題，他們也根本無法具體很不錯(cuò)的解決方案。

學(xué)員管理不善

瑞安春華會計(jì)培訓(xùn)的學(xué)員管理也不愉，學(xué)員互相普遍缺乏交流和互動。對于一些學(xué)員可以說，他們要更多的交流和互動才能要好地學(xué)和想提高自己的會計(jì)水平。

培訓(xùn)環(huán)境較差

瑞安春華會計(jì)培訓(xùn)的培訓(xùn)環(huán)境也比較好差，教室比較比較異常擁擠，空氣不流通，相對于學(xué)員對于，這樣的環(huán)境會容易讓他們感覺疲憊和疼痛。

課程安排不合理

瑞安春華會計(jì)培訓(xùn)的課程安排也不合理不，有點(diǎn)課程時(shí)間過長，有點(diǎn)課程時(shí)間過短，是對學(xué)員來說，這樣的課程安排很難讓他們感到疲勞和無聊的很。

培訓(xùn)費(fèi)用過高

瑞安春華會計(jì)培訓(xùn)的培訓(xùn)費(fèi)用也都很高，這對一些學(xué)員對于，這樣的費(fèi)用是他們難以承受住的。而且，考慮到到培訓(xùn)班質(zhì)量不高，這樣的費(fèi)用想來是不合理的。

缺乏課后服務(wù)

瑞安春華會計(jì)培訓(xùn)非常缺乏課后服務(wù)，學(xué)員在學(xué)習(xí)過程中遇到事情，不能換取及時(shí)的解決。這對一些學(xué)員來說，這樣的服務(wù)缺失只會他們感到非常失望和孤獨(dú)無助。

瑞安春華會計(jì)培訓(xùn)的培訓(xùn)質(zhì)量倒是存在很多問題，必須可以提高再改進(jìn)。這對打算能提高自己會計(jì)水平的學(xué)員來說，你選一家好的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是非常重要的。