會(huì)計(jì)外勤是一個(gè)不需要斷的勞苦奔波的職業(yè)，他們必須在不同的客戶與穿行，去處理各種各樣的賬務(wù)問(wèn)題。雖說(shuō)那個(gè)職業(yè)有著廣闊的發(fā)展前景，只不過(guò)也存在著很多的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。在這篇文章中，我們將會(huì)繼續(xù)探討會(huì)計(jì)外勤那個(gè)職業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)，包括如何處置這些問(wèn)題。

1. 高強(qiáng)度的工作壓力

會(huì)計(jì)外勤必須在不同的客戶互相間肆意穿梭，你是什么客戶也有著不同的要求和時(shí)間限制。所以，會(huì)計(jì)外勤是需要在短時(shí)間內(nèi)成功大量的工作，這給他們受到了巨大的工作壓力。此外，導(dǎo)致工作的性質(zhì)，會(huì)計(jì)外勤必須經(jīng)常加班，這對(duì)他們的身體和心理健康都會(huì)帶來(lái)負(fù)面影響。

2. 需要高度的專業(yè)知識(shí)

會(huì)計(jì)外勤不需要手中掌握大量的專業(yè)知識(shí)，以及稅法、財(cái)務(wù)報(bào)表、審計(jì)等方面的知識(shí)。當(dāng)然了，他們還不需要知道一點(diǎn)不同行業(yè)的特點(diǎn)和規(guī)定，以備萬(wàn)一要好地為客戶提供服務(wù)。這必須會(huì)計(jì)外勤不斷學(xué)習(xí)和沒(méi)更新知識(shí)，以持續(xù)專業(yè)水平。

3. 需要高度的責(zé)任心

會(huì)計(jì)外勤的工作牽涉到客戶的財(cái)務(wù)信息，而必須高度的責(zé)任心。一旦會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)誤或失誤，會(huì)給客戶給他巨大的損失，哪怕會(huì)影響大到客戶的信譽(yù)。但，會(huì)計(jì)外勤是需要對(duì)自己的工作共同負(fù)責(zé)，能保證工作的準(zhǔn)確性和可靠性。

4. 需要高度的溝通能力

會(huì)計(jì)外勤是需要與客戶、同事、上級(jí)等三方面參與溝通，而必須高度的溝通能力。他們必須清晰地怎樣表達(dá)自己的意見和建議，同時(shí)也需要認(rèn)真地傾聽客戶和同事的意見和建議，希望能夠要好地結(jié)束工作。

5. 工資待遇相對(duì)較低

相對(duì)而言那些職業(yè)，會(huì)計(jì)外勤的工資待遇相對(duì)于較高。雖說(shuō)伴隨著工作經(jīng)驗(yàn)的提升和職業(yè)水平的提高，工資會(huì)有了增加，不過(guò)比工作壓力和風(fēng)險(xiǎn)來(lái)說(shuō)，工資待遇并又不是不高。

6. 需要經(jīng)常出差

會(huì)計(jì)外勤要經(jīng)常出差，這對(duì)他們的身體和家庭生活都會(huì)帶來(lái)影響。長(zhǎng)時(shí)間的外地出差會(huì)使他們身心疲倦，同時(shí)也會(huì)影響不大到家庭的穩(wěn)定和幸福。

7. 工作穩(wěn)定性相對(duì)較低

導(dǎo)致客戶的需求和市場(chǎng)的變化，會(huì)計(jì)外勤的工作穩(wěn)定性總體相對(duì)較高。一旦客戶流失或市場(chǎng)需求下降，會(huì)計(jì)外勤的工作就會(huì)受到影響。因此，會(huì)計(jì)外勤要不斷地提高自己的專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量，以保證自己的工作穩(wěn)定性。

8. 需要承擔(dān)一定的法律風(fēng)險(xiǎn)

會(huì)計(jì)外勤是需要不違背相關(guān)的法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，不然的話變會(huì)承擔(dān)一定的法律風(fēng)險(xiǎn)。一旦又出現(xiàn)違規(guī)行為或失誤，會(huì)計(jì)外勤是會(huì)面隊(duì)著巨大的法律風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任。

會(huì)計(jì)外勤是一個(gè)需要承擔(dān)高風(fēng)險(xiǎn)和高壓力的職業(yè)。雖說(shuō)這樣的職業(yè)有著廣闊的發(fā)展前景，但是也必須不斷提高自己的專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量，以防范各種各樣的挑戰(zhàn)和風(fēng)險(xiǎn)。