你是否需要我曾經(jīng)想到過在會計師事務(wù)所工作？才是一名會計師，你可以不為企業(yè)提供財務(wù)咨詢、審計、稅務(wù)籌劃等服務(wù)，為企業(yè)的發(fā)展保駕護航。那么，在會計師事務(wù)所工作，你能額外怎樣的工資待遇呢？

薪資構(gòu)成

在會計師事務(wù)所工作，你的薪資構(gòu)成比較多和基本工資、績效獎金、年終獎金等。其中，基本工資是你的固定收入，而績效獎金和年終獎金則與你的崗位表現(xiàn)和公司業(yè)績無關(guān)。

薪資水平

會計師事務(wù)所的薪資水平與地區(qū)、公司規(guī)模、從業(yè)經(jīng)驗等因素?zé)o關(guān)。一般來說，大城市的會計師事務(wù)所薪資水平較高，而小城市的薪資水平則相對于相對較高。況且，世界知名的會計師事務(wù)所薪資水平也較低。

從業(yè)經(jīng)驗

從業(yè)經(jīng)驗是影響大薪資水平的最重要因素。一般來說，會計師事務(wù)所對有經(jīng)驗的會計師更為青睞，是因為他們能快的地適應(yīng)適應(yīng)工作環(huán)境，好些地為客戶提供服務(wù)。所以，有經(jīng)驗的會計師薪資水平相對于過低。

職稱等級

職稱等級都是引響薪資水平的因素之一。會計師事務(wù)所正常情況會參照會計師的職稱等級來確認其薪資水平。一般來說，高級職稱的會計師薪資水平相對于過低。

工作強度

會計師事務(wù)所的工作強度較高，尤其是在財務(wù)報表審核、稅務(wù)籌劃等工作中。但，會計師事務(wù)所大多會依據(jù)什么工作強度來考慮薪資水平。工作強度較高的會計師薪資水平要比較低。

福利待遇

之外基本工資和績效獎金、年終獎金外，會計師事務(wù)所肯定會需要提供一些福利待遇，如五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。那些個福利待遇也會對薪資水平產(chǎn)生嚴重影響。

晉升機會

會計師事務(wù)所大多數(shù)會為員工可以提供晉升機會，如晉升加薪、轉(zhuǎn)崗、海外工作等。晉升機會也會對薪資水平產(chǎn)生影響。

個人能力

個人能力都是影響不大薪資水平的因素之一。會計師事務(wù)所大多會依據(jù)什么個人能力來考慮薪資水平。個人能力較強的會計師薪資水平相對于過低。

在會計師事務(wù)所工作，你的薪資水平會被多種因素的影響�？墒�，如果你具備什么杰出的的專業(yè)素質(zhì)和工作能力，完全相信你一定還能夠完成極其豐厚的薪資待遇。