會(huì)計(jì)去面試采購好嗎_會(huì)計(jì)面試采購崗位可行嗎?
會(huì)計(jì)和采購這兩個(gè)職業(yè)可那毫不咨詢,但在換算工作中,它們之間的聯(lián)系聯(lián)系卻更加互相交叉。會(huì)計(jì)是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的核心,而采購則是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重要環(huán)節(jié)。而,很多企業(yè)在招聘會(huì)計(jì)時(shí)也會(huì)判斷其采購能力。這樣的話,會(huì)計(jì)去面試采購好嗎?下面讓他我們來探討一番一下。
會(huì)計(jì)與采購的聯(lián)系
會(huì)計(jì)和采購部門的聯(lián)系比較多體現(xiàn)出來在100元以內(nèi)幾個(gè)方面:1.采購是企業(yè)的重要成本,會(huì)計(jì)不需要對采購成本通過核算和分析。
2.采購部門需要確定付款,會(huì)計(jì)是需要對公司采購確認(rèn)付款通過核算和管理。
3.采購和銷售是互相關(guān)聯(lián)的,會(huì)計(jì)是需要對采購和銷售通過核算和對賬。
4.工廠采購需要與供應(yīng)商參與談判和合作,會(huì)計(jì)是需要對供應(yīng)商參與評(píng)估和管理。
會(huì)計(jì)去面試采購的優(yōu)勢
會(huì)計(jì)去應(yīng)聘采購人員有以上幾個(gè)優(yōu)勢:1.會(huì)計(jì)對企業(yè)財(cái)務(wù)狀況有深入了解,都能夠好些地掌握到采購成本和采購付款情況。
2.會(huì)計(jì)對企業(yè)的供應(yīng)商有較為全面的了解,能好地評(píng)估和管理供應(yīng)商。
3.會(huì)計(jì)擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和決策能力,還能夠更合適地對采購數(shù)據(jù)并且分析和決策。
會(huì)計(jì)去面試采購的不足
會(huì)計(jì)去面試會(huì)采購人員也存在一些不足之處:1.會(huì)計(jì)對采購流程和采購操作肯定夠熟悉,要一定的學(xué)習(xí)和慢慢適應(yīng)期。
2.會(huì)計(jì)對采購市場和供應(yīng)商的了解很可能太少全面,不需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)和專題調(diào)研。
3.會(huì)計(jì)的職責(zé)主要注意幾乎全部在財(cái)務(wù)管理方面,可能對采購業(yè)務(wù)的理解和掌握太少探索。
如何提高會(huì)計(jì)的采購能力
是為提高會(huì)計(jì)的采購能力,可以不從200元以內(nèi)幾個(gè)方面何練起:1.學(xué)習(xí)采購相關(guān)知識(shí),所了解采購流程和采購操作。
2.結(jié)合對采購市場和供應(yīng)商的了解和調(diào)研后。
3.參加企業(yè)的采購決策和談判,學(xué)習(xí)積累采購經(jīng)驗(yàn)。
4.起到與采購部門的溝通和協(xié)作,約定后撤企業(yè)的采購工作。
會(huì)計(jì)面試采購的注意事項(xiàng)
如果會(huì)計(jì)要去應(yīng)聘工廠采購崗位,不需要特別注意以上幾點(diǎn):1.清楚企業(yè)的采購業(yè)務(wù)和采購流程,準(zhǔn)備好相關(guān)的采購案例。
2.比較熟悉采購市場和供應(yīng)商情況,準(zhǔn)備著相關(guān)的采購調(diào)研報(bào)告。
3.打聽一下采購部門部門的工作和職責(zé),馬上準(zhǔn)備相關(guān)的采購部門推薦。
4.指出自己的數(shù)據(jù)分析和決策能力,展示展示自己在財(cái)務(wù)管理方面的優(yōu)勢。
會(huì)計(jì)去面試采購部門,既有優(yōu)勢也有不足,但如果加強(qiáng)學(xué)習(xí)和適應(yīng),就還能夠能提高自己的采購能力,為企業(yè)的發(fā)展提出極大的貢獻(xiàn)。






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