你是一名財務(wù)主管，正在這里有一名會計來參加你的團隊。應(yīng)聘就是你了解候選人的最佳機會。但是，你應(yīng)該問哪些地方問題？在這篇文章中，我們將探討一些財務(wù)主管面試會計的問題。

1. 你有哪些會計資格證書？

這是一個很不錯的問題，是因為它是可以解決你所了解候選人的教育背景和專業(yè)知識。會計資格證書和注冊會計師（CPA）、注冊一管理會計師（CMA）和注冊稅務(wù)師（CTA）等。如果候選人擁有那些個證書之一，這樣的話他們很很可能是一位更加有經(jīng)驗和知識的會計。

2. 你有哪些會計軟件的經(jīng)驗？

古代和現(xiàn)代會計工作最需要各種軟件，如SAP、Oracle、QuickBooks等。清楚候選人對這些個軟件的熟練程度，也可以解決你確認他們是否需要有起碼的技能來能勝任這份工作。

3. 你如何處理復(fù)雜的會計問題？

這樣的問題這個可以好處你打聽一下候選人的解決問題的能力。在會計工作中，你經(jīng)常會遇上一些奇怪的問題，如稅務(wù)問題、會計準則問題等。知道一點候選人該如何處理這些個問題，這個可以幫你考慮他們是否有足夠的經(jīng)驗和技能來獨擋一面這份工作。

4. 你如何處理與其他部門的溝通？

在財務(wù)部門工作，需要與其它部門進行溝通，如銷售部門、采購部門等。知道一點候選人怎么處理這些個交流，可以幫助你確定他們是否有起碼的溝通技巧和人際關(guān)系技能。

5. 你如何確保準確性和精度？

在會計工作中，準確性和精度非常重要。知道一點候選人要如何確保準確性和精度，可以不指導(dǎo)你判斷他們是否有起碼的細心和耐心來能夠完成這項工作。

6. 你如何處理時間管理？

在會計工作中，時間管理非常重要。所了解候選人如何處理時間管理，可以不好處你確認他們有無有足夠的組織能力和計劃能力來能夠完成這項工作。

7. 你如何處理工作壓力？

在會計工作中，壓力是無法避免的。清楚候選人該如何處理工作壓力，可以好處你可以確定他們?nèi)绾未_定有相當?shù)膽?yīng)對壓力的能力。

8. 你有哪些職業(yè)發(fā)展計劃？

這個問題是可以解決你打聽一下候選人的職業(yè)目標和計劃。要是候選人有內(nèi)容明確的職業(yè)發(fā)展計劃，那你他們很肯定是一位的很有野心和才能的會計。

在面試會計時，不超過問題只不過是其中的一部分。按照那些個問題，你可以不所了解候選人的教育背景、專業(yè)知識、解決問題的能力、溝通技巧、仔細認真程度、時間管理能力、去對付壓力的能力和職業(yè)目標和計劃。那些個信息也可以解決你確定候選人是否需要更適合這份工作。