會(huì)計(jì)工資低？這是真的嗎？如果沒有你是會(huì)計(jì)從業(yè)者，相信你一定會(huì)對(duì)這個(gè)問題有著深深的感受。這樣的話，讓我們來一起看一下這樣的“低工資”的話題，看看到底是這是怎么回事。

行業(yè)普遍？

我們要知道一點(diǎn)的是，會(huì)計(jì)工資低并不是一個(gè)特殊現(xiàn)象，反而這座行業(yè)的比較高現(xiàn)象。無論初級(jí)會(huì)計(jì)師我還是高級(jí)會(huì)計(jì)師，工資都相對(duì)較高。這是而且會(huì)計(jì)工作的本質(zhì)做出決定了它的工資水平。會(huì)計(jì)工作要垂直距離的精準(zhǔn)性和耐心，而這個(gè)全是必須時(shí)間和精力去再積累的。但，會(huì)計(jì)工資低也就不難再理解了。

崗位分化？

只不過，我們也不能不能一概而論。在會(huì)計(jì)行業(yè)中，崗位分化也相當(dāng)很明顯的。不同的崗位所是需要的技能和經(jīng)驗(yàn)都是不同的，所以工資水平也會(huì)有不相同�；蛘撸瑢徲�(jì)師和稅務(wù)師的工資就相對(duì)較高，而初級(jí)會(huì)計(jì)師的工資則相對(duì)于較高。

學(xué)歷影響？

再者，學(xué)歷也是影響不大會(huì)計(jì)工資的一個(gè)最重要因素。通常而言，擁有碩士學(xué)位的會(huì)計(jì)師相對(duì)而言唯有本科學(xué)歷的會(huì)計(jì)師可以說，工資要高出不少。但，如果沒有你想要在會(huì)計(jì)行業(yè)中獲得更高的工資，這樣增強(qiáng)自己的學(xué)歷又是非常重要的。

經(jīng)驗(yàn)積累？

以外學(xué)歷外，經(jīng)驗(yàn)也是影響不大會(huì)計(jì)工資的另一個(gè)最重要因素。大多而言，有著豐富經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)師相對(duì)于新手可以說，工資也會(huì)更高。這是因?yàn)橐姸嘧R(shí)廣的會(huì)計(jì)師常見能好地防范某些急切的財(cái)務(wù)問題，最大限度地為企業(yè)創(chuàng)造出更多的價(jià)值。

地域差異？

再者，地域確實(shí)是影響大會(huì)計(jì)工資的一個(gè)有用因素。完全不同的地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平差別，企業(yè)規(guī)模和財(cái)務(wù)狀況也不同，但會(huì)計(jì)工資也會(huì)有了有所不同。正常情況可以說，一線城市的會(huì)計(jì)工資總體過低，而二線城市和三線城市的會(huì)計(jì)工資則總體較高。

職業(yè)前景？

我們也需要考慮到到會(huì)計(jì)行業(yè)的職業(yè)前景。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和企業(yè)的壯大自身，會(huì)計(jì)師的需求也會(huì)越來越大。所以，未來會(huì)計(jì)行業(yè)的職業(yè)前景是相當(dāng)不錯(cuò)的。只不過會(huì)計(jì)工資要比相對(duì)較低，可是在職業(yè)發(fā)展方面，會(huì)計(jì)師也有著太大的發(fā)展空間。

會(huì)計(jì)工資低并又不是一個(gè)比較特殊，而是所有的行業(yè)的比較高現(xiàn)象。但，我們也沒法一概而論。崗位分化、學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、地域和職業(yè)前景大都會(huì)影響會(huì)計(jì)工資的不重要因素。因此，如果不是你想在會(huì)計(jì)行業(yè)中額外更高的工資，這樣能提高自己的學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)，中,選擇最合適的地域和崗位，以及一定要把握職業(yè)前景全是非常重要的。

我們也要認(rèn)識(shí)到，會(huì)計(jì)工資低根本不華指會(huì)計(jì)師的價(jià)值低。相反，會(huì)計(jì)師在企業(yè)中扮演的角色著非常重要的角色，他們的工作又是更加本身價(jià)值。但，我們估計(jì)尊敬會(huì)計(jì)師的職業(yè)選擇，同時(shí)也要為他們的工作付出多少更多的尊重和理解。