社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會(huì)保障的簡稱，囊括養(yǎng)老保障、調(diào)理保障、工傷保障、賦閑保障和生養(yǎng)保障，普遍由用人單元和員工自己交納。那么部分接受的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)須要計(jì)提嗎?如何做賬?

　　部分局部社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)能否要計(jì)提?

　　社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)囊括養(yǎng)老保障、調(diào)理保障、工傷保障、賦閑保障和生養(yǎng)保障5類，部分局部的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)須要計(jì)提。社會(huì)保障沒處置之前不許計(jì)提，“五險(xiǎn)一金”計(jì)提比率因各地策略各別有確定的辨別，企業(yè)應(yīng)按處事保護(hù)部分規(guī)則比率交納局部，可加入“管理用度”。

　　部分接受的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)如何做賬?

　　1、計(jì)提分錄

　　借：管理用度——報(bào)酬

　　出賣用度——報(bào)酬

　　消費(fèi)成本——人為費(fèi)

　　創(chuàng)造用度——人為費(fèi)

　　在建筑工程程——報(bào)酬等

　　貸：草率員工薪酬——報(bào)酬

　　2、散發(fā)報(bào)酬會(huì)計(jì)分錄

　　借：草率員工薪酬——報(bào)酬

　　貸：其余草率款——代扣部分五險(xiǎn)一金

　　應(yīng)交稅費(fèi)-代扣部分所得稅

　　銀行入款

　　3、交納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)會(huì)計(jì)分錄

　　借：草率員工薪酬——五險(xiǎn)一金明細(xì)科目(單元接受局部)

　　其余草率款——代保部分五險(xiǎn)一金(部分接受局部)

　　貸：銀行入款

　　社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)歸還關(guān)系會(huì)計(jì)分錄

　　借：管理用度-單元社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi) 收方紅字

　　貸：草率員工薪酬-單元社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi) 付方紅字

　　借：草率員工薪酬-單元社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi) 收方紅字

　　借：銀行入款 收方藍(lán)字

　　有的單元徑直寫以次分錄：

　　借：銀行入款

　　貸：其余收益

　　社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)是當(dāng)月交納仍舊次月交納?

　　社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)和五險(xiǎn)一金有何辨別?

　　1、觀念的辨別

　　社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會(huì)保障的簡稱，囊括養(yǎng)老保障、生養(yǎng)保障、工傷保障、調(diào)理保障、賦閑保障。五險(xiǎn)一金是囊括養(yǎng)老保障、生養(yǎng)保障、工傷保障、調(diào)理保障、賦閑保障+住宅公共積累。

　　2、范疇各別

　　社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)只囊括養(yǎng)老保障、生養(yǎng)保障等5個(gè)保險(xiǎn)種類型，但五險(xiǎn)一金還包括了住宅公共積累，也即是五險(xiǎn)一金是包括社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的。

　　綜上所述，社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)與五險(xiǎn)一金的辨別在乎，少了一個(gè)五險(xiǎn)一金。

　　社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)卡的效率

　　1、部分社會(huì)保護(hù)關(guān)系消息記載，不妨查問部分養(yǎng)老、生養(yǎng)、工傷、調(diào)理和賦閑保障交納情景;

　　2、處置養(yǎng)老、生養(yǎng)、工傷、調(diào)理和賦閑等社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作;

　　3、到病院就診，藥店買藥;

　　4、查問養(yǎng)老保障、調(diào)理保障累計(jì)總數(shù)等消息;