你是否是曾經考慮過，會計崗位在差別地域的薪資和職業(yè)發(fā)展前景會有何不同？下面讓我們一起來繼續(xù)探討一下。

一、大城市與小城市的差異

大城市的會計崗位相對較多，但競爭也越來越激烈。薪資水平也會相對于較低，但生活成本也或者增加。小城市的會計崗位相對較多，不過競爭低些小點，薪資水平也相對于相對較高，但是生活成本也或者減低。

二、東部地區(qū)與西部地區(qū)的差異

東部地區(qū)的會計崗位相對較容易，薪資水平也相對于較高，可是生活成本也你所選提升。西部地區(qū)的會計崗位相對較低，薪資水平也要比相對較高，但生活成本也或則降底。

三、發(fā)達國家與發(fā)展中國家的差異

發(fā)達國家的會計崗位相對較多，薪資水平也相對較高，但競爭也極其如此激烈。發(fā)展中國家的會計崗位低些較低，薪資水平也相對比較低，但是競爭要比一般較小。

四、城市與農村的差異

城市的會計崗位低些較多，薪資水平也相對相對低，但是生活成本也相對應提高。農村的會計崗位低些較低，薪資水平也相對于較高，只不過生活成本也你所選降底。

五、不同行業(yè)的差異

不同行業(yè)的會計崗位薪資水平和職業(yè)發(fā)展前景也會有了相同。.例如，金融行業(yè)的會計崗位總體較容易，薪資水平也要比過低，不過工作壓力也相對應增強。而非營利組織的會計崗位相對于較少，薪資水平也相對比較低，不過工作穩(wěn)定性較高。

六、不同公司規(guī)模的差異

差別公司規(guī)模的會計崗位薪資水平和職業(yè)發(fā)展前景也會所相同。比如，大型企業(yè)的會計崗位要比較多，薪資水平也低些較高，只不過工作壓力也相對應增加。而小型企業(yè)的會計崗位相對于較低，薪資水平也總體較高，可是工作穩(wěn)定性較高。

七、國內與國外的差異

國內的會計崗位要比較少，但是薪資標準總體相對較低，競爭也相對于會增大。國外的會計崗位相對于較多，只不過薪資標準總體較高，競爭也要比相對大。

八、未來發(fā)展趨勢

隨著全球化的發(fā)展，會計崗位的國際化程度也會越來越大高。同時，隨著技術的發(fā)展，會計崗位也會又出現(xiàn)一些新的職業(yè)方向，例如數(shù)據(jù)分析師、財務分析師等。

會計崗位在有所不同地域的薪資和職業(yè)發(fā)展前景會所差別，不過也要根據(jù)自己的換算情況并且選擇。