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會計分錄員工預付款怎么辦?

2022-02-24 10:05:50深圳會計培訓

  企業(yè)職工預付報酬時,可經過其余應收款科目舉行核算,從報酬中扣除預支的報酬時,則計入草率員工薪酬科目核算。關系會計分錄應怎樣體例?

  職工預付報酬怎樣做會計分錄?

  預支給員工的報酬時(十分于員工的部分透支):

  借:其余應收款——或人

         貸:倉庫儲存現(xiàn)款

  從報酬扣除預支的報酬時:

  借:草率員工薪酬

         貸:其余應收款-或人

                銀行入款

  注:即使草率報酬大于透支,再貸記倉庫儲存現(xiàn)款或銀行入款

  其余應收款是指企業(yè)除應收單子、應收賬款、預支賬款、應收股利和應收本錢除外的其余百般應收及暫付金錢。

  他應收款屬于資產類科目,減少計收方,縮小計付方。

  草率員工薪酬核算什么實質?

  草率員工薪酬核算的實質囊括員工報酬、獎金、補助和補助;員工利益費;調理保障費、養(yǎng)老保障費、賦閑保障費、工傷保障費和生養(yǎng)保障費等社會保障費;住宅公共積累;農會經費和員工培養(yǎng)經費;非錢幣性利益;因廢除與員工的處事聯(lián)系賦予的積累等。


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